Esempio di lettera di offerta di lavoro per un dipendente all'inizio della loro carriera

La lettera di offerta di lavoro viene fornita al candidato che hai selezionato per la posizione. Più frequentemente, il candidato e l'organizzazione hanno negoziato verbalmente le condizioni di assunzione e la lettera di offerta di lavoro conferma gli accordi verbali.

In generale, il candidato ha indicato che accetterà la posizione, nei termini indicati, prima della stesura della lettera. Considerare l'accettazione della posizione come provvisoria, tuttavia, fino alla lettera di offerta e l'accordo di riservatezza, se ne usi uno, è firmato.

Esempio di offerta di lavoro Lettera Contenuto: prima carriera

La seguente lettera di offerta di lavoro è personalizzata per i professionisti in carriera. L'impiegato all'inizio o all'inizio della carriera di solito accetta la tua offerta di lavoro standard e la lettera di offerta di lavoro non è complessa. Questi candidati sono felici di avere un'offerta, apprezzare qualsiasi vantaggio offerto e difficilmente negoziare condizioni di lavoro differenti o aggiuntive.

Si consiglia di consultare un avvocato per qualsiasi offerta di lavoro più complicata o più ampia di questo campione.

Esempio di lettera di offerta di lavoro per la prima carriera

Data

Nome

Indirizzo

Indirizzo

Caro __________________________________:

È mio piacere estendere la seguente offerta di lavoro a nome di (nome della tua azienda). Questa offerta è subordinata al superamento della nostra schermata obbligatoria per i farmaci, alla ricezione delle trascrizioni del tuo college e (eventuali altre eventualità che potresti voler indicare).

Titolo: ________________________________________________________

Rapporto di segnalazione: La posizione riporterà a:

_____________________________________________________________

La descrizione del lavoro è allegata.

Salario di base: Verranno pagati in rate bi-settimanali di $ _________, che equivale a $ _______ su base annua e soggette a detrazioni per imposte e altre ritenute come richiesto dalla legge o dalle politiche della società.

Accordo non in concorrenza: Il nostro accordo standard di non concorrenza deve essere firmato prima della data di inizio. (Con i dipendenti in carriera, alcune aziende utilizzano un Accordo di riservatezza sulla base del presupposto che l'accesso a segreti commerciali, informazioni strategiche aziendali e elenchi di clienti, come esempi, possa essere limitato).

Benefici: L'attuale assicurazione sanitaria standard, vita, disabilità e assicurazione dentale è generalmente fornita in base alla politica aziendale. L'ammissibilità per altri benefici, tra cui il 401 (k) e il rimborso delle tasse scolastiche, generalmente avverrà secondo la politica aziendale. Il contributo del dipendente al pagamento per piani di benefit viene determinato annualmente.

Tempo di assenza per le vacanze e per le emergenze personali: Le ferie maturano a x.xx ore per periodo di paga, il che equivale a due settimane su base annua. I giorni personali sono generalmente maturati secondo la politica aziendale.

Data d'inizio:_________________________________________________

Indennità auto / telefono / viaggio: Le spese normali e ragionevoli saranno rimborsate su base mensile per politica aziendale e al completamento del modulo di richiesta di spesa appropriato.

Il tuo impiego con (Nome dell'azienda) è a volontà e ciascuna delle parti può risolvere il rapporto in qualsiasi momento con o senza causa e con o senza preavviso.

Riconosci che questa lettera di offerta (insieme alla forma finale di qualsiasi documento di riferimento), rappresenta l'intero accordo tra te e (Nome dell'azienda) e che nessun accordo, promessa o dichiarazione verbale o scritta che non sia specificatamente indicata in questa offerta, sono o saranno vincolanti per (nome dell'azienda).

Se si è d'accordo con lo schema di cui sopra, si prega di firmare qui sotto. Questa offerta è valida per (in genere, cinque giorni lavorativi).

firme:

__________________________________________________________

(Per la società: nome)

__________________________________________________________

Data

__________________________________________________________

(Nome del candidato)

__________________________________________________________

Data

Disclaimer:Si prega di notare che le informazioni fornite, pur essendo autorevoli, non sono garantite per accuratezza e legalità. Il sito è letto da un pubblico mondiale e le leggi e le normative sull'occupazione variano da stato a stato e da paese a paese. Per favore cerca assistenza legale, o assistenza da parte di risorse governative statali, federali o internazionali, per accertarti che la tua interpretazione e le tue decisioni legali siano corrette per la tua posizione. Questa informazione è per guida, idee e assistenza.

Altre lettere di offerta di lavoro campione

• Esempio di lettera di offerta di lavoro (carriera standard da inizio-a-metà)
• Lettera di offerta di lavoro campione di media carriera
• Lettera di offerta di lavoro campione esecutivo
• Lettera di offerta di lavoro campione di vendita
• Lettera di offerta di lavoro campione generica o standard

Data

Nome

Indirizzo

Indirizzo

Caro __________________________________:

È mio piacere estendere la seguente offerta di lavoro a nome di (nome della tua azienda). Questa offerta è subordinata al superamento della nostra schermata obbligatoria per i farmaci, alla ricezione delle trascrizioni del tuo college e (eventuali altre eventualità che potresti voler indicare).

Titolo: ________________________________________________________

Rapporto di segnalazione: La posizione riporterà a:

_____________________________________________________________

Descrizione del lavoro è allegato.

Salario di base: Verranno pagati in rate bi-settimanali di $ _________, che equivale a $ _______ su base annua e soggette a detrazioni per imposte e altre ritenute come richiesto dalla legge o dalle politiche della società.

Accordo non in concorrenza: Il nostro accordo standard di non concorrenza deve essere firmato prima di iniziare. (Con i dipendenti della prima infanzia, alcune aziende usano a Accordo confidenziale partendo dal presupposto che l'accesso a segreti commerciali, informazioni strategiche aziendali e elenchi di clienti, come esempi, potrebbe essere limitato).

Benefici: L'attuale assicurazione sanitaria standard, vita, disabilità e assicurazione dentale è generalmente fornita in base alla politica aziendale. L'ammissibilità per altri benefici, tra cui il 401 (k) e il rimborso delle tasse scolastiche, generalmente avverrà secondo la politica aziendale. Il contributo del dipendente al pagamento per piani di benefit è determinato annualmente.

Tempo di assenza per le vacanze e per le emergenze personali: Le ferie maturano a x.xx ore per periodo di paga, il che equivale a due settimane su base annua. I giorni personali sono generalmente maturati secondo la politica aziendale.

Data d'inizio: _________________________________________________

Indennità auto / telefono / viaggio: Le spese normali e ragionevoli saranno rimborsate su base mensile per politica aziendale e al completamento del modulo di richiesta di spesa appropriato.

Il tuo impiego con (Nome dell'azienda) è a volontà e ciascuna delle parti può risolvere il rapporto in qualsiasi momento con o senza causa e con o senza preavviso.

Riconosci che questa lettera di offerta (insieme alla forma finale di qualsiasi documento di riferimento), rappresenta l'intero accordo tra te e (Nome dell'azienda) e che nessun accordo, promessa o dichiarazione verbale o scritta che non sia specificatamente indicata in questa offerta, sono o saranno vincolanti per (nome dell'azienda).

Se si è d'accordo con lo schema di cui sopra, si prega di firmare qui sotto. Questa offerta è valida per (in genere, cinque giorni lavorativi).

firme:

__________________________________________________________

(Per la società: nome)

__________________________________________________________

Data

__________________________________________________________

(Nome del candidato)

__________________________________________________________

Data

Disclaimer - Nota:

Susan Heathfield fa ogni sforzo per offrire una gestione delle risorse umane accurata, di buon senso, etica, datore di lavoro e consulenza sul posto di lavoro sia su questo sito Web, sia collegata a questo sito Web, ma non è un avvocato e il contenuto del sito, autorevole, non è garantito per accuratezza e legalità e non deve essere interpretato come consulenza legale.

Il sito ha un pubblico mondiale e le leggi e le normative sull'occupazione variano da stato a stato e da paese a paese, quindi il sito non può essere definitivo per tutti sul posto di lavoro. In caso di dubbio, chiedere sempre assistenza legale o assistenza da parte di risorse governative statali, federali o internazionali, per accertarsi che l'interpretazione e le decisioni legali siano corrette. Le informazioni su questo sito sono solo per guida, idee e assistenza.