Esempio di lettera da inviare per la perdita di occupazione
Lettera di Sollecito, Esempio e Guida Pratica
Sommario:
- Condividi le aperture di lavoro
- Condividi contatti
- Servire come riferimento
- Presenta il tuo collega alla tua rete
- Offri di rivedere il suo curriculum e la lettera di presentazione
- Fornisci riferimenti nei social media
- Offrire di stare insieme per parlare della sua ricerca di lavoro
- Segnala il tuo collega ai siti utili online
Alla ricerca di una lettera di simpatia esemplare che potresti inviare o inviare via email a un collega che ha perso il lavoro? Il tuo obiettivo con una lettera di solidarietà è far sapere alla persona che tieni a lei e che vuoi aiutare. Il modo in cui offri aiuto dipenderà dal tuo rapporto con la persona, dai tuoi contatti e dalla tua esperienza. Puoi offrire aiuto in vari modi a seconda delle abilità che porti al tavolo.
Condividi le aperture di lavoro
Se sei a conoscenza di un'apertura che potrebbe adattarsi ai talenti, alle abilità e all'esperienza della persona, rivolgiti all'apertura del lavoro o al datore di lavoro con l'apertura.
Condividi contatti
Se sai che il tuo collega lavora abbastanza bene da ammirarlo, puoi offrire il nome, il numero e l'e-mail dei contatti che potrebbero avere posti di lavoro disponibili. Condividi i contatti solo se ritieni che l'individuo sia qualificato e un buon impiegato.
Servire come riferimento
Se hai familiarità con il lavoro della persona, puoi offrire di servire come riferimento aziendale. Se non hai familiarità con il suo lavoro ma conosci i suoi valori, il suo carattere e i suoi punti di forza, puoi offrirti come riferimento personale.
Presenta il tuo collega alla tua rete
Quando un individuo perde il lavoro, sia che sia licenziato o licenziato, spesso scopre che la sua rete principale è composta da persone in quel settore specifico che stanno facendo lo stesso o un lavoro simile. Soprattutto se il tuo collega è alla ricerca di una carriera o di un cambio di posizione, presentarla alla tua rete di contatti è una gentilezza.
Offri di rivedere il suo curriculum e la lettera di presentazione
Se i materiali di domanda di lavoro sono un punto di forza del tuo, offri di rivedere il suo le prime volte che si candida per una posizione. Un secondo paio di occhi è utile per prevenire errori in un momento in cui le sue applicazioni devono essere mirate e prive di errori.
Fornisci riferimenti nei social media
I datori di lavoro utilizzano sempre più i social media come strumento nella selezione dei dipendenti. I riferimenti positivi aiutano un potenziale dipendente a distinguersi dalla massa dei candidati. I colleghi professionisti si tengono in contatto su siti come LinkedIn, dove il tuo collega può anche partecipare e fare rete in gruppi che riguardano il suo campo professionale. (Se non è su LinkedIn o sui social media, portala a pranzo e parla del motivo per cui i social media sono importanti).
Offrire di stare insieme per parlare della sua ricerca di lavoro
A volte un collega ha solo bisogno di un amico comprensivo, ma potrebbe anche trovare utile parlare della sua ricerca di lavoro. Il lavoro alla ricerca di idee dall'esperienza di amici e colleghi può aiutare un disoccupato a trovare un lavoro più veloce.
Segnala il tuo collega ai siti utili online
Se hai un sito di lavoro preferito come Indeed o SimplyHired, invia il tuo amico. Puoi anche inviarla a siti utili online come questo sito HR e il sito di Wall Street Journal Careers. Con questi pensieri in mente, ecco una lettera di solidarietà per la perdita del lavoro.
DataCara Rashida, Ero così dispiaciuto di sapere che hai perso il lavoro. So che ti è piaciuto e hai avuto l'impressione di contribuire e avere un impatto positivo sui bambini. I licenziamenti non sono mai previsti o desiderabili.
Voglio che tu sappia che sono qui per te. Pranziamo questa settimana in modo che possiamo parlare di come posso aiutare la tua ricerca di lavoro. Di sicuro, posso servire come riferimento. Il tuo lavoro nel centro famiglia era eccezionale e mi sei mancato come collega.
Sarei felice di dare un'occhiata al tuo curriculum e di essere un secondo paio di occhi mentre fai domanda per vari lavori. Possiamo parlare di altri modi in cui posso aiutarti quando ci incontriamo. Se non altro, posso consigliarti sui social media e condividere i miei siti di ricerca di lavoro preferiti.
Una volta che parliamo e so cosa stai cercando nel tuo prossimo lavoro, possiamo vedere se c'è qualcos'altro che posso fare per aiutarti. Nel frattempo, terrò gli occhi aperti per aperture simili al lavoro che hai avuto.
Fammi sapere una buona giornata questa settimana a pranzo e possiamo stare insieme. Non sei in questa modalità di ricerca di lavoro da solo.
calorosamente, Sarah
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