Quali sono i gradi di formalismo in abbigliamento d'affari?

Gli abiti da lavoro si riferiscono all'abbigliamento che i dipendenti indossano per lavorare. A seconda del luogo di lavoro, sono previsti vari livelli di formalità di abbigliamento aziendale e la norma. I codici di abbigliamento spaziano da quelli tradizionali e quelli formali a quelli casual, quelli business casual e quelli casual.

I dipendenti che desiderano adattarsi bene al proprio posto di lavoro, indossano gli indumenti standard previsti e spesso dettati da un codice di abbigliamento scritto. Ma non è necessario un codice di abbigliamento ufficiale per capire cosa costituisce un abbigliamento aziendale appropriato sul posto di lavoro.Puoi formare una buona idea di ciò che è appropriato semplicemente guardandoti intorno.

Guarda cosa indossano al lavoro il tuo capo e altri impiegati di successo. Le tue osservazioni ti forniranno informazioni sugli abiti adatti e attesi per il tuo posto di lavoro.

Il tuo miglior successo arriverà quando emulerai l'abbigliamento aziendale dei dipendenti preferiti. Attira l'attenzione su te stesso per la qualità e il valore del lavoro che fornisci, non per la leggerezza o la mentalità del tuo abbigliamento aziendale. Vuoi essere riconosciuto per la tua prestazione eccezionale, non per la tua alta moda.

Se sei un nuovo dipendente, chiedi quando ricevi l'offerta di lavoro che i dipendenti devono indossare per lavorare. Inizia un nuovo lavoro vestendoti un po 'meglio di quello che ritieni sia la norma nel tuo nuovo ambiente di lavoro per fare una buona prima impressione. Le prime impressioni sono significative e vuoi che il tuo sia memorabile per il suo messaggio predittivo positivo di eccellenza dei dipendenti.

Le guide di successo sul luogo di lavoro hanno suggerito che i dipendenti devono vestirsi per il lavoro che vogliono avere, non il lavoro che hanno. Anche se non ci sono dati affidabili per convalidare questa raccomandazione, non può far male seguirla. Si noti che anche in un ambiente di abbigliamento casual, i dirigenti di solito si vestono leggermente più formalmente, in abbigliamento casual business.

Ma, capisci, l'impressione totale che fai sui tuoi colleghi e capi ha implicazioni su come ti vedi nel tuo posto di lavoro, nel bene o nel male.

Il modo in cui ti vesti è un aspetto così semplice della tua auto-presentazione per modificare il successo e il progresso della carriera che dovrebbe essere più importante del tuo bisogno di esprimere la tua personale e stravagante personalità al lavoro. L'abbigliamento aziendale è importante perché invia messaggi su di te, in modo equo o ingiusto, a clienti, clienti, dirigenti, dirigenti aziendali e colleghi di lavoro. Le persone ti giudicano dal tuo aspetto.

Gradi di formalità negli affari

Abbigliamento da lavoro tradizionale consisteva di:

• Uomini: abito formale, cravatta, camicia da lavoro, giacche sportive di lusso con cravatte e una camicia da lavoro, scarpe eleganti in pelle, accessori in pelle conservativi appropriati come cartelle, portafogli e diari. Gli uomini sono stati incoraggiati a mantenere gli accessori come orologi e acqua di colonia sottili.
• Donne: tailleur o tailleur con bluse o top da lavoro formali, calze, scarpe chiuse in pelle con tacco e punta, e accessori business appropriati tra cui una ventiquattrore, una cartella di cuoio per fogli di carta e una penna conservatrice. Le donne sono state incoraggiate a mantenere gioielli, trucco e profumo sottili ed eleganti.

Abbigliamento casual elegante, a un passo dal tradizionale abbigliamento formale, composto da:

• Uomini: giacca sportiva con cravatta, pantaloni eleganti, camicia business down button down o tradizionale, dolcevita, scarpe eleganti e accessori accattivanti come descritto nei tradizionali abiti da lavoro.
• Donne: giacca o maglione elegante, pantaloni eleganti o gonna, camicetta, camicia, top o maglione a collo alto, tubo, scarpe da sera e accessori come descritto nei tradizionali abiti da lavoro.

Abbigliamento casual aziendale consiste di:

• Uomini: pantaloni kaki, abiti o pantaloni tipo Dockers, camicie o camicie da golf con colletti, maglioni, gilet, occasionalmente giacca e cravatta informale, e attraenti scarpe e accessori in pelle.
• Donne: bei pantaloni o gonne, camicette, top, maglioni, gilet, occasionalmente una giacca informale e attraenti scarpe e accessori in pelle.

Abbigliamento casual business composto da:

• Uomini: pantaloni casual e jeans, camicie con colletto o meno, maglioni, gilet, felpe, scarpe casual tra cui sandali e abbigliamento sportivo.
• Donne: pantaloni casual, gonne e jeans, camicette, top, maglioni, gilet, felpe, scarpe casual tra cui sandali e abbigliamento sportivo.

Il codice di abbigliamento casual per l'abbigliamento da lavoro sottolinea ciò che è inappropriato, il che è utile.

Seguendo queste linee guida, è possibile apparire professionali nel proprio abbigliamento aziendale selezionato sul posto di lavoro. Basta capire lo standard che ci si aspetta, vestire secondo queste linee guida e assemblare un guardaroba che sia attraente e confortevole.

Evita gli sguardi che indossi a una festa, alla spiaggia, a una gara di atletica, a fare pulizie domestiche o a un club. L'abbigliamento professionale non definisce la competenza di un dipendente.

Ma, fa molto per influenzare l'impressione del tuo capo, dei tuoi colleghi e dei tuoi clienti sulle tue capacità e professionalità. L'abbigliamento da lavoro professionale è un must in qualsiasi luogo di lavoro.