• 2024-11-21

Funzioni di un rappresentante A & R nel settore musicale

D.Lgs. 81/08: Pillola 20 Il Sistema Istituzionale

D.Lgs. 81/08: Pillola 20 Il Sistema Istituzionale

Sommario:

Anonim

A & R sta per "artista e repertorio". Per le etichette discografiche, i rappresentanti A & R sono le persone che trovano nuovi artisti e li firmano per l'etichetta.

In realtà, naturalmente, ci può essere più di una persona coinvolta nella decisione di firmare un musicista o una band per l'etichetta discografica. Ma nella maggior parte dei casi, il rappresentante A & R fungerà da principale punto di contatto dell'artista con l'etichetta: intermediario o intermediario tra l'artista (o la band, ovviamente) e l'etichetta.

Oltre alle etichette discografiche, gli editori musicali assumono rappresentanti A & R per firmare e lavorare con musicisti. Anche i rappresentanti di A & R sono noti come "trova e firma", sebbene tale termine sia usato molto raramente nell'industria musicale.

Cosa fa il rappresentante A & R

Al giorno d'oggi, i rappresentanti A & R possono avere una varietà di ruoli nell'industria musicale, a seconda di come viene gestita la loro etichetta e della loro gestione.

Artisti e repertori di livello base possono lavorare per scouting di talenti, assistere a spettacoli, ascoltare dischi demo e leggere la stampa di settore su nuovi artisti. Una volta che trovano una band che merita di essere considerata, possono passare quell'informazione su un'etichetta più in alto.

Il rappresentante A & R che inizialmente si rivolge al musicista sarà a livello manageriale e potrebbe avere il potere di decidere se firmare o meno un nuovo artista (in alcune organizzazioni, la firma dell'approvazione deve provenire da una catena ancora più in alto comando).

Come punto di riferimento dei musicisti all'etichetta durante le trattative contrattuali, l'artista e il repertorio lavorano effettivamente per negoziare l'accordo tra l'etichetta e i musicisti. Gli artisti portano le loro preoccupazioni (potenzialmente attraverso i loro agenti) all'etichetta tramite il rappresentante A & R.

Il ruolo di A & R dopo che l'affare è firmato

Dopo che i musicisti hanno stretto un contratto con un'etichetta discografica, il rappresentante A & R rimane generalmente coinvolto nella relazione tra l'etichetta e il talento. Ad esempio, il rappresentante A & R faciliterà le cose come impostare l'anticipo e prenotare le sessioni di registrazione dove richiesto. In realtà, qualsiasi compito che deve essere fatto per ottenere il record pronto per il rilascio può cadere nel rappresentante A & R.

Anche la rappresentante di A & R giocherà un ruolo importante nello sviluppo dell'artista. Il rappresentante avrà una voce su come la band pubblicizzerà i propri album e contribuirà a creare una base promozionale di base per l'album e la band. Se i musicisti coinvolti non scrivono la propria musica, il rappresentante A & R potrebbe suggerire cantautori o abbinare una band con canzoni o persino produttori discografici.

L'importanza di A & R oggi

Anni fa, i rappresentanti di A & R erano fondamentali per scoprire e firmare nuovi talenti, in gran parte perché non c'era un modo reale per le persone al di fuori dell'industria musicale di scoprire nuovi artisti da soli. Ora, ovviamente, non è necessario che i musicisti facciano affidamento su un contratto discografico con un'etichetta: gli artisti possono registrare la propria musica e offrirla direttamente ai consumatori, ignorando completamente le etichette discografiche.

Ma ciò non significa che A & R sia obsoleto. I rappresentanti di A & R giocano ancora un ruolo importante nelle case discografiche, e le etichette discografiche continuano a svolgere un ruolo importante (anche se sono diminuite dal loro periodo di massimo splendore) nella distribuzione della musica.

Lavori in A & R

Ci sono tre livelli di A & R presso le principali etichette. Al livello più basso ci sono gli scout A & R. Ascoltano demo, partecipano a spettacoli e trovano nuovi artisti dai loro contatti e dalla stampa. Se lo scout trova una band che si adatta al roster dell'etichetta, le passerà a un A & R Manager. Il manager A & R deciderà se firmare un artista e negoziare l'affare. È compito del manager portare il resto del reparto presso l'etichetta interessata all'artista, presentandoli al PR e alle persone promotrici.

Il responsabile di A & R stabilirà la politica generale per l'etichetta e potrà prendere parte alle decisioni riguardanti artisti di alto profilo o nuovi artisti.

Come ottenere un lavoro in A & R

Sfortunatamente, come nella maggior parte delle aree dell'industria musicale, il modo migliore per ottenere un lavoro retribuito è attraverso la creazione di contatti. Uno dei modi migliori per creare contatti è fare un tirocinio come stagista. Ciò è particolarmente importante perché i lavori come scout A & R vengono pubblicizzati raramente.

Un percorso tipico per un lavoro A & R inizia con un'opportunità non pagata per lavorare come scout. A quel punto, potresti ricevere le spese pagate, ma non guadagnerai uno stipendio. Ora hai l'opportunità, anche se non la promessa, di passare al libro paga se arriva un posto vacante. Per darti la migliore possibilità di vincere quell'ambito lavoro, è importante avere contatti con nuovi artisti. Molti osservatori A & R promuovono club / serate bandistiche, scrivono fanzine, gestiscono gruppi musicali o gestiscono piccole etichette. Questo dà loro contatti nell'industria musicale di base che le etichette sono desiderose di attingere.

Che cosa sei probabile che tu venga pagato

Inizialmente, sarai fortunato ad avere delle spese. Ma una volta scoperto che sei uno scout A & R, ti aspetti che la tua casella di posta si riempia di CD, MP3 e inviti a tutte le band locali notturne. Se riesci a trovare un lavoro in un'etichetta, puoi aspettarti uno stipendio decente (che varia da $ 30.000 a $ 100.000 a seconda del tuo datore di lavoro), ma un manager A & R è all'altezza dell'ultima firma. Non riesci a firmare un atto di successo e potresti presto cercare un nuovo lavoro.

A & R per editori musicali

Gli scout A & R sono generalmente associati alle etichette discografiche, ma gli editori musicali hanno anche un dipartimento A & R di grandi dimensioni. Oltre a firmare artisti per la pubblicazione di accordi, firmeranno anche cantautori e poi lavoreranno per far eseguire le canzoni di questi compositori.

I professionisti di un lavoro A & R

Il tuo compito è ascoltare nuova musica e andare a concerti e potresti persino essere pagato per farlo! Hai il brivido di scoprire nuovi atti prima di chiunque altro, puoi contribuire a dare forma a una carriera di artisti. Puoi ascoltare un sacco di nuova musica e se tutto va bene può essere una carriera molto redditizia.

Gli aspetti negativi di un lavoro A & R

Mentre si esce ogni sera guardando le band sembra fantastico, può essere indossato. Può anche essere frustrante. Scopri una grande band, ma il tuo manager, responsabile di A & R e alla fine chiunque abbia la mano in mano, dovrà essere persuaso che non sono solo fantastici ma che sono un buon investimento. In breve, scoprirai che hai poca libertà di firmare le band che ami. Anche gli A & R possono cadere in due campi, visti dall'artista come non fornendo loro ciò di cui hanno bisogno e visti dal resto dell'etichetta come "qualcuno che si sveglia tardi, ascolta molta musica, va nei club, passa il suo tempo con gli artisti ".

Fai-da-te A & R

Certo, se vuoi la totale libertà di firmare chi vuoi, allora puoi sempre creare la tua etichetta, quindi non c'è nessuno che ti scriva per dire cosa puoi e non puoi firmare. Ma dovrai anche occuparti di ogni altro aspetto dell'etichetta, dall'aumento delle finanze e dall'organizzazione della distribuzione alla stampa e al marketing. Tuttavia, se hai ragione, potresti finire con l'impiego di scout per conto tuo.


Articoli interessanti

Comportamento inappropriato sul lavoro

Comportamento inappropriato sul lavoro

Un comportamento inappropriato al lavoro può inviare il messaggio sbagliato. Scopri perché il tuo modo di parlare, vestire e agire è importante. Guarda come esprimere la tua individualità.

L'esercizio nel carrello e come usarlo

L'esercizio nel carrello e come usarlo

Ulteriori informazioni sull'esercitazione nel carrello, un'attività fornita ai candidati di lavoro per determinare quanto bene eseguono le attività relative al lavoro entro un determinato periodo di tempo.

Sviluppa programmi di viaggio incentive per il tuo posto di lavoro

Sviluppa programmi di viaggio incentive per il tuo posto di lavoro

È possibile sviluppare programmi di viaggio incentive per il posto di lavoro. Scopri perché questo incentivo è efficace e desiderato e come far sì che i tuoi obiettivi vengano raggiunti.

4M0X1 Air ForceAerospace Physiology - Descrizione AFSC

4M0X1 Air ForceAerospace Physiology - Descrizione AFSC

Gestisce la struttura operativa di fisiologia aerospaziale. Funziona e mantiene dispositivi di fisiologia aerospaziale comprese le camere di altitudine.

Attira nuovi clienti con offerte rapide e facili

Attira nuovi clienti con offerte rapide e facili

Il tempo sta per scadere e hai bisogno di nuovi clienti ORA. Questi vantaggi possono trasformare quei potenziali clienti in clienti paganti. Scopri cosa funziona.

Incentivi e vantaggi per un maggiore coinvolgimento dei dipendenti

Incentivi e vantaggi per un maggiore coinvolgimento dei dipendenti

Scopri gli elementi che possono stimolare l'impegno e la produttività dei dipendenti quando è in atto un forte programma di benefit e incentivi per i dipendenti.