Come sapere quando lasciare il tuo lavoro
Sommario:
- Il lavoro ti sta facendo ammalare
- Il tuo capo ti sta emarginando
- Hai superato il lavoro
- Offri un lavoro migliore
- Il lavoro sta interferendo con le responsabilità familiari
Odio andare a lavorare quasi tutti i giorni - No !, Fallo ogni giorno. Ti stai chiedendo se è ora di lasciare il tuo lavoro? Ci sono poche persone là fuori che, in un momento o nell'altro, non hanno avuto lo stesso pensiero. A volte questo bisogno di fuggire è il risultato di un problema improvviso e altre volte è una sensazione che hai avuto per molto tempo. Lasciare il tuo lavoro non è una decisione che dovresti prendere a caso, comunque. Avrà un impatto tremendo sulla tua vita e, pertanto, dovresti dargli un'attenta considerazione.
Se ti stai chiedendo quando lasciare il tuo lavoro, ecco alcune situazioni in cui potresti non avere scelta.
Il lavoro ti sta facendo ammalare
Se il tuo lavoro è così stressante che ti sta dando mal di testa, mal di schiena e insonnia, dovresti prendere in considerazione la possibilità di smettere il prima possibile. Stai vivendo stress lavorativo, che se non controllato, può portare a problemi di salute ancora più gravi, tra cui malattie cardiache, disturbi muscoloscheletrici e condizioni psichiatriche. Se non riesci a risolvere i problemi che causano lo stress, devi prima mettere la tua salute. Non c'è posto per cui valga la pena di ammalarsi.
Il tuo capo ti sta emarginando
Il tuo capo, per una ragione sconosciuta a te, ha tolto molte delle tue responsabilità. Lui o lei ti sta trattando come l'uomo / donna invisibile e non ti ha incluso in riunioni importanti. Non fare nulla finché non parli con il tuo capo per scoprire cosa sta succedendo. Queste azioni possono essere prive di significato, questa è certamente una possibilità, ma potrebbe essere che il tuo capo ti stia silenziosamente invitando a lasciare. Lui o lei semplicemente non ha il coraggio di licenziarti. Se cerchi di risolvere il problema ma concludi che non migliorerà, pensa a prendere in considerazione il suggerimento del tuo capo.
Hai superato il lavoro
Quando hai iniziato a lavorare per il tuo attuale datore di lavoro, potresti essere stato un principiante. Hai passato gli anni da allora a guadagnare esperienza e ad affinare le tue capacità. Ora hai più di entrambi che il tuo lavoro richiede. Se ritieni di essere troppo qualificato per la tua posizione attuale e non c'è spazio per andare avanti, è probabilmente tempo di iniziare a cercare un lavoro in cui mettere a frutto la tua esperienza e le tue sudate esperienze.
Offri un lavoro migliore
Se sei stato bloccato per lo stesso livello di stipendio per un po 'e dopo aver provato a negoziare un aumento non hai fatto spostare il tuo datore di lavoro, potrebbe essere il momento di salutarlo. Mentre è difficile lasciare un lavoro che ti piace, se hai bisogno o vuoi guadagnare più soldi, questa potrebbe essere la cosa migliore che puoi fare per te stesso. Se trovi un'offerta di lavoro che trovi attraente, per esempio una con una paga migliore e una buona misura, dovresti prendere seriamente in considerazione l'idea di accettarla.
Il lavoro sta interferendo con le responsabilità familiari
Come molte persone potresti essere in difficoltà, con scarso successo, a bilanciare il tuo lavoro e la tua famiglia. Se puoi permetterti, prendi una pausa dal lavoro mentre cerchi di capire cosa fare dopo. Si consiglia di prendere un congedo che può essere coperto dalla legge sulla famiglia e il congedo medico. Potresti persino decidere di lasciare completamente il tuo lavoro. Molti genitori prendono tempo libero dal lavoro per dedicare tutta la loro attenzione a crescere le loro famiglie. Ovviamente, questa non è una scelta che tutti possono o vorranno fare. Puoi anche considerare un'opzione alternativa come lavorare da casa.
Se non riesci a immaginare di non lavorare, prova a trovare un lavoro che ti permetta di trovare un migliore equilibrio tra vita lavorativa e vita privata, ad esempio uno con orari flessibili, un pendolarismo più facile o meno spostamenti.
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