Walmart Occupazione, carriere e informazioni sull'applicazione

Sei interessato a lavorare per Walmart? Ti piacerebbe iniziare o far crescere la tua carriera con Walmart? Il grande magazzino di discount al dettaglio ha sedi in tutti gli Stati Uniti e in tutto il mondo ed è uno dei maggiori datori di lavoro privati ​​negli Stati Uniti. Ci sono 1,5 milioni di impiegati degli Stati Uniti e 2,3 milioni in tutto il mondo. Walmart possiede anche il Sam's Club, una catena di club di magazzino solo per soci americani. La catena assume dipendenti a tempo pieno e part-time per negozi, distribuzione, tecnologia, assistenza sanitaria e lavori aziendali.

I candidati possono presentare domanda online per la maggior parte delle posizioni. Ecco le informazioni su come trovare e candidarsi per le posizioni aperte a Walmart, cosa aspettarsi durante un colloquio di lavoro presso il negozio e consigli per essere assunto.

Informazioni sulla carriera di Walmart

Il sito della carriera di Walmart fornisce dettagli su come ottenere un lavoro a Walmart, comprese le offerte di lavoro, l'applicazione per l'impiego Walmart, le sedi aziendali e come presentare la domanda online. Walmart offre opportunità di leadership per gli studenti che desiderano acquisire esperienza e programmi di formazione della Walmart Academy da due a sei settimane in tutto il paese. Ci sono molte opportunità di promozione, con oltre il 75% della gestione di Walmart che inizia la propria carriera come soci orari in un negozio o in un Sam's Club.

Opportunità di lavoro

Walmart offre una varietà di carriere per chi cerca lavoro. All'interno dei negozi e dei club di Sam, Walmart offre sia posti di lavoro al minuto che di gestione. Ci sono anche posti di lavoro nel settore sanitario, comprese le carriere in farmacia, optometria e Walmart's Care Clinic. Ci sono una varietà di lavori aziendali che vanno dalla contabilità all'ingegneria al settore immobiliare. Ci sono anche posti di lavoro come conducenti e nel centro di distribuzione di Walmart.

Ricerca di lavoro: lavori salariati

Esistono diversi modi per cercare lavori Walmart. Puoi cercare una varietà di posizioni dalla pagina principale delle carriere. Cerca questi lavori per titolo di lavoro e posizione. Puoi anche cercare per settore specifico, per categoria di lavoro e area di carriera: Corporate, Centri di distribuzione e conducenti, Sanità, Tecnologia, Negozi e Club.

Ricerca di lavoro: lavori al minuto ogni ora

Esiste anche una pagina di ricerca che elenca tutti i lavori orari di Walmart store e Sam's Club. Per cercare questi lavori, è necessario registrarsi attraverso il centro di reclutamento online. Puoi candidarti online per lavoro attraverso questo sito. Walmart stima che la compilazione di un'applicazione richiederà tra trenta minuti e un'ora.

Programmi di leadership degli studenti

Walmart gestisce una serie di programmi di leadership per gli studenti per acquisire esperienza nella leadership aziendale. I programmi includono business, eCommerce e STEM; Il 75% degli studenti che partecipano viene offerto un secondo colloquio o una posizione a tempo pieno.

Un impegno per i lavori per i veterani

Walmart incoraggia i veterani ad applicare posizioni e si sforza di aiutare i veterinari a tornare alla vita civile. I veterani di Walmart Welcome Home Commitment garantiscono una posizione a tutti i veterani congedati con onore dopo il Memorial Day 2013 e accolgono le domande dei veterani che sono stati dimessi prima di allora.

Walmart offre consulenza per i veterani di ritorno alla forza lavoro, tra cui un quiz "Trova la tua misura" che aiuta i veterani a scoprire la loro posizione ideale all'interno dell'azienda. La società ha assunto 250.000 veterani e promosso 28.000 impiegati veterani dal 2013.

Benefici per i dipendenti Walmart

I dipendenti Walmart ricevono una serie di benefit per i dipendenti che includono un piano incentivi / bonus, assicurazione sanitaria, partecipazione agli utili, 401 (k), istruzione, sconti per negozi, assistenza scolastica e altri benefici per l'impiego Walmart. Tutti i dipendenti Walmart (a tempo pieno e part-time) possono beneficiare di prestazioni assicurative.

Domanda di lavoro Walmart / Test di valutazione pre-impiego

A seconda del tipo di lavoro per cui si sta candidando, potrebbe essere richiesto di compilare una domanda di lavoro Walmart e di fare un test di valutazione pre-assunzione per determinare la propria idoneità all'impiego presso Walmart.

I candidati di lavoro possono anche applicare nei negozi Walmart. Ci sono stand disponibili per l'applicazione. Se non vedi il centro applicativo, chiedi al servizio clienti e ti indirizzeranno. In alcuni negozi, il centro applicativo si trova vicino al centro di assistenza clienti. In altri, potrebbe trovarsi in una sezione diversa del negozio.

Walmart Solicitud de Empleo - Español

Aplique para de gerencia o posiciones por hora a Walmart en Español.

• Walmart Solicitud de Empleo Español

Domande dell'intervista Walmart

Hai un colloquio programmato o hai intervistato a Walmart? Rivedere le domande comuni di intervista al dettaglio per preparare. Prima di andare al tuo colloquio, esamina questi suggerimenti per la preparazione da parte dei reclutatori Walmart.

Cosa indossare per un colloquio di lavoro Walmart

Durante l'intervista, assicurati di indossare indumenti puliti e professionali in conformità con il codice di abbigliamento Walmart. Se ti stai candidando per una posizione entry level, lo farai con vestiti casual business come kaki e polo. Se stai facendo domanda per una posizione dirigenziale o esecutiva, dovresti vestirti in modo più formale. Ecco le informazioni su cosa indossare per un'intervista a Walmart.

Suggerimenti per essere assunti

• Quando lavori al dettaglio, la flessibilità è importante. Dovresti esprimere a disponibilità a lavorare orari flessibilied evidenzia la tua disponibilità a lavorare nei fine settimana, nelle serate e nelle ore iniziali o tardive. Questo è particolarmente importante se si lavora in una posizione di negozio al dettaglio che potrebbe richiedere di lavorare su una varietà di turni.
• Che tu sia un dipendente o un manager entry-level, dovrai prendere le indicazioni da qualcuno. Enfatizza la tua capacità di seguire le istruzioni e che tu capisca l'importanza del rispetto degli standard aziendali.
• Lavorare in un grande negozio come Walmart richiede un'attenzione meticolosa ai dettagli, come ad esempio l'inventario, la programmazione, i fogli di lavoro, la pulizia del negozio e la soddisfazione del cliente. Assicurati di te esprimi la tua pazienza e diligenza nel fare le cose bene e in modo efficiente.
• Lavorare in qualsiasi grande ambiente di vendita richiede alcune conoscenze su come controllare o ridurre i costi. Se stai facendo domanda per una posizione di medio livello o di alto livello, significa che devi conoscere le strategie di controllo dei costi. Se stai facendo domanda per una posizione entry level, dovresti spiega come puoi mantenere i costi al minimo, se questo significa lavorare in modo efficiente, massimizzare l'uso del tempo o tenere d'occhio i taccheggiatori.
• Un ruolo di livello medio o di alto livello richiederà lo sviluppo e il monitoraggio delle strategie per aumentare le vendite. Ma anche come dipendente entry-level, dovresti enfatizza la consapevolezza di cosa puoi fare per aumentare le vendite, anche se significa solo accogliere i clienti o rispondere alle loro domande.
• Avrai bisogno di mostra al tuo intervistatore quello hai la capacità di calmare i clienti scontenti, soprattutto se si sta candidando per una posizione dirigenziale. Enfatizza le tue capacità di servizio al cliente, le abilità interpersonali, la personalità calda e la capacità di stare calmo e razionale sotto pressione.
• Se stai facendo domanda per una posizione dirigenziale, dovrai farlo dimostrare di avere la capacità di motivare i lavoratori orari chi può lavorare a turni lunghi e difficili. Se hai qualche esempio da una posizione passata, dovresti sicuramente parlare di come hai incoraggiato e coinvolto con successo i dipendenti che hai gestito.
• È probabile che una posizione dirigenziale richieda la mediazione dei conflitti dei dipendenti. Essere pronti a parla del tuo esperienza nella gestione dei conflitti tra altri dipendenti.
• Un ruolo manageriale consiste nel garantire che gli altri dipendenti siano in conformità con le leggi e le politiche aziendali. Dovresti comunica che comprendi le leggi pertinenti e che tu abbia familiarità con le politiche aziendali.
• A seconda del ruolo, potrebbe essere necessario gestire le relazioni con i fornitori. Pertanto, oltre a essere in grado di avere successo nelle interazioni con i clienti, dovresti essere in grado di farlo costruire partnership proficue con i fornitori.
• Le posizioni di livello più elevato richiedono che tu guidi e sviluppi talento manageriale. Se stai facendo domanda per un ruolo come questo, assicurati che tu trasmettere una comprensione di ciò che serve per gestire i membri del tuo team.