Lavori in Air Force in 4A0X1 - Gestione dei servizi sanitari
Master - Organizzazione e gestione delle aziende e dei servizi sanitari
Sommario:
Gestisce le attività di servizi sanitari. Pianifica, sviluppa, gestisce e svolge attività di servizi sanitari. Sottogruppo Occupazionale DoD correlato: 340.
Doveri e responsabilità
Esegue e dirige le funzioni di gestione del paziente. Interpreta comunicazioni, direttive e pubblicazioni. Coordina il rilascio delle funzioni di informazione. Prepara copie e abstract di cartelle cliniche. Coordina il rilascio delle funzioni di informazione. Prepara, archivia, protegge, trasferisce e ritira i registri sanitari. Mantiene il localizzatore del paziente e i file di suspense. Prepara, codifica e trasmette i fogli di copertina dei record clinici. Trascrive le informazioni giornaliere sui grafici. Trascrive gli ordini dei medici e prepara richieste di test diagnostici, consultazioni e referenze.
Esegue funzioni per ammettere, scaricare e trasferire pazienti. Compila informazioni e prepara report, grafici e grafici sull'occupazione del letto, il personale, la salute dentale, l'assistenza medica da fonti civili e attività professionali.
Prepara la corrispondenza relativa al paziente e gli ordini speciali per l'assegnazione del paziente, la riassegnazione e l'evacuazione aeromedica. Coordina e prepara le forme. Identifica ed elabora le determinazioni Line of Duty (LOD). Programma per l'istruzione dei dipendenti a carico (oltremare). Identifica, coordina ed elabora le condizioni mediche che richiedono i procedimenti del Medical Evaluation Board (MEB). Verifica l'idoneità del paziente. Esegue procedure per i referral di rete. Fornisce assistenza sinistri e consulenza ai beneficiari.
Esegue e gestisce le funzioni di gestione delle risorse. Prepara rendiconti finanziari e registri di sussistenza. Compila informazioni, contabilità di sussistenza e prepara rapporti statistici. Esegue analisi di mercato e analisi dei casi aziendali. Coordina le attività di raccolta di parti terze (TPC) e prepara i rapporti necessari. Assiste nelle indagini sulla manodopera e nello sviluppo degli standard di manodopera. Identifica le eccezioni e le deviazioni standard della manodopera. Schermate le cartelle cliniche per raccogliere dati per le visite mediche.
Analizza il carico di lavoro e i dati di costo per convalidare i requisiti di manodopera e sviluppa aggiustamenti e proiezioni per supportare cambiamenti clinici o di missione. Monitora il Documento sulla manodopera delle unità (UMD) per garantire che i requisiti e i finanziamenti siano accuratamente riflessi. Monitora l'Unità Gestione del personale (UMPR) per garantire la corretta assegnazione delle risorse del personale. Identifica il personale in carenza di personale e coordina le azioni di assegnazione permanenti o temporanee. Raccoglie, mantiene, prepara e analizza i dati dei sistemi di spesa medica e prestazioni (MEPRS) o il sistema di contabilità del carico di lavoro comparabile.
Prepara preventivi di bilancio e piani finanziari. Monitora le spese e gli obblighi; analizza le relazioni finanziarie e le procedure di rendicontazione contabile e del carico di lavoro; conduce studi e audit interni.
Esegue e gestisce funzioni e attività di tecnologia dell'informazione medica. Richieste e documenti di assistenza tecnica. Gestisce attività hardware e software. Monitora i programmi di sicurezza della tecnologia dell'informazione. Esegue attività di assistenza clienti. Gestisce i programmi di formazione degli utenti.
Qualificazioni specialistiche
Conoscenza. La conoscenza è obbligatoria delle procedure generali del clero; terminologia medica, regolamenti e direttive; Etica medica; amministrazione di registri sanitari; principi di codifica; e anatomia e fisiologia.
Formazione scolastica. Per l'ingresso in questa specialità, è auspicabile il completamento dei computer equivalenti di scuola superiore o di educazione generale.
Formazione. Per l'assegnazione di AFSC 4A031, il completamento di un corso di gestione dei servizi sanitari di base è obbligatorio.
Esperienza. La seguente esperienza è obbligatoria per l'assegnazione della AFSC indicata: (Nota: Vedi Spiegazione dei codici speciali dell'Air Force).
4A051. Qualifica e possesso di AFSC 4A031. Inoltre, esperienza in una o più delle seguenti funzioni: gestione dei record, ammissioni e disposizioni, o movimento del paziente
4A071. Qualifica e possesso di AFSC 4A051. Inoltre, sperimentare la supervisione di una funzione di gestione dei servizi sanitari.
4A091. Qualifica e possesso di AFSC 4A071. Inoltre, esperienza nella gestione di una funzione di gestione dei servizi sanitari e del personale.
Altro. Per l'assegnazione di AFSC 4A031, la capacità di battere il tasto ad una velocità minima di 20 parole al minuto è obbligatoria.
Forza Req: G
Profilo fisico: 333233
CittadinanzaNo
Punteggio richiesto dell'appitudine: G-43 (modificato in G-44, valido 1 lug 04).
Allenamento tecnico:
Corso #: J3ABR4A031 000
Lunghezza (giorni): 29
Posizione: S
Descrizione del lavoro del responsabile dei servizi sanitari: salari, competenze e altro
Un responsabile dei servizi sanitari supervisiona e coordina la fornitura dei servizi sanitari. Ulteriori informazioni su doveri, guadagni e requisiti educativi.
Percorso di carriera dei servizi arruolati Air Force 3M0X1
Il settore di carriera dei servizi dell'Air Force 3M0X1 include lavori arruolati in servizi di ristorazione, alloggio, fitness e sport, prontezza, mortuaria e protocollo.
Panoramica del tecnico dei servizi sanitari della guardia costiera
Panoramica del Tecnico dei servizi sanitari (HS) della Guardia costiera, o medico, inclusi salari / benefici, qualifiche, formazione e opzioni di carriera.