Tornando al lavoro dopo la disabilità a lungo termine
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Sommario:
- Controlla i dettagli della tua politica LTD
- Ottieni l'approvazione del tuo dottore per lavorare
- Parla con il tuo avvocato
- Scegli una carriera di ritorno con attenzione
Se al momento stai ricevendo prestazioni di disabilità a lungo termine (LTD) dal lavoro a causa di gravi malattie o infortuni, ti starai chiedendo se in qualsiasi momento potresti tornare a lavorare di nuovo? Con una buona assistenza medica e tempi di recupero adeguati, è certamente possibile tornare a lavorare almeno a tempo parziale. Tuttavia, la maggior parte degli esperti consiglia che non è consigliabile tornare immediatamente al lavoro in caso di disabilità a lungo termine perché ciò può compromettere i benefici. Questo è particolarmente vero se si è in attesa di un accordo legale o di ottenere benefici di invalidità che sono quasi tanto quanto i salari precedenti.
Ma ci sono alcuni modi per lavorare e guadagnare un piccolo reddito mentre si ottiene una disabilità a lungo termine.
Controlla i dettagli della tua politica LTD
Alcuni piani di disabilità a lungo termine proibiscono il lavoro mentre ricevono i sussidi e definiscono anche l'attuale disabilità sotto i termini della politica. I piani di disabilità a lungo termine possono includere una clausola professionale che qualifica i membri per i sussidi se non sono in grado di svolgere i "doveri sostanziali e materiali" del loro lavoro specifico a causa di una condizione medica. Viene indicato come "propria occupazione" o OCC.Altri piani di disabilità a lungo termine includono "qualsiasi occupazione" o termini ACC, il che significa che il membro non può svolgere i compiti di qualsiasi lavoro.
Leggi i documenti del piano di riepilogo della tua politica LTD. Se il piano di disabilità a lungo termine ha termini OCC, è possibile svolgere ragionevolmente compiti leggeri che non sono influenzati dalle condizioni mediche. Quindi un lavoro di hobby o un lavoro part-time non è fuori questione. Tieni presente che il piano LTD può ulteriormente restringere i tipi di lavoro che possono essere eseguiti (ad esempio, il lavoro manuale) e le ore lavorate e le entrate possono essere limitate a un determinato importo al mese. Una considerazione importante è se si sta tentando di qualificarsi per benefici di invalidità di sicurezza sociale, nel qual caso qualsiasi tipo di lavoro o altro accordo di lavoro è scoraggiato.
Ottieni l'approvazione del tuo dottore per lavorare
Prima di considerare qualsiasi lavoro o opportunità di business che richiederanno di eseguire attività di qualsiasi natura, è fondamentale cercare il supporto e l'approvazione della tua squadra medica. Ci sono diverse ragioni per questo. Prima di tutto, vuoi essere sicuro di rivedere qualsiasi tipo di attività che dovrai intraprendere mentre lavori, anche se sono leggere o se starai seduto. Può aiutare a identificare eventuali modifiche che è necessario lavorare senza reinventare il proprio corpo. In secondo luogo, il medico sarà in grado di sostenere i tuoi obiettivi di tornare al lavoro in modo da poter avere la documentazione medica adeguata per farlo quando sei pronto.
Infine, durante il periodo di recupero, si desidera continuare a essere monitorato dal proprio medico per conformarsi ai termini dell'assicurazione invalidità a lungo termine.
Parla con il tuo avvocato
È sempre una buona idea parlare con un avvocato qualificato prima di svolgere qualsiasi lavoro mentre si riceve o si spera di ricevere benefici di invalidità a lungo termine. Questo avvocato dovrebbe avere un forte background nell'aiutare le persone che sono state ferite durante il lavoro. Spesso, gli avvocati si coordinano con gli operatori sanitari per garantire che i tuoi diritti legali siano protetti. Un avvocato può aiutarti a capire meglio i termini della tua politica di LTD, compresi eventuali limiti sulla quantità di reddito che potresti guadagnare.
Ad esempio, la politica può diventare nulla e non valida se si guadagna almeno l'80% del valore dei pagamenti della politica. Altre politiche possono includere un incentivo al ritorno al lavoro, che consente ai membri del piano di guadagnare tutti i loro benefici, guadagnando anche fino al 100% dei loro guadagni precedenti. Sicuramente vuoi assicurarti di proteggere i tuoi diritti come un consumatore a vantaggio dei consumatori e ottenere il massimo da questa decisione. Ricordati anche dei tuoi diritti e responsabilità se sei sotto l'assicurazione e l'assistenza per la compensazione dei lavoratori, in quanto il lavoro può ridurre o eliminare questi benefici.
Scegli una carriera di ritorno con attenzione
Ricorda, mentre attraversi il prossimo capitolo della tua vita come una persona che è stata disabilitata, almeno in parte, a causa del lavoro, vorrai scegliere un'occupazione futura con cautela. Evita le attività che potrebbero causare la disabilitazione permanente o quelle che sono in conflitto con il tuo benessere fisico e mentale. Attenersi alle capacità e alle abilità che hai che non ti farà ulteriormente ferire.
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