Soldiers and Sailors Civil Relief Act

Ci sono molti benefici e indennità monetarie che i membri militari guadagnano ogni due settimane sul loro stipendio. Dall'indennità di base per sussistenza (BAS), dall'indennità di base per i trimestri e dalle indennità per alloggio variabile, i membri militari ricevono un reddito significativo che non fa parte del reddito imponibile e dei tassi di pagamento pubblicati per ciascun grado. Ci sono anche alcuni altri vantaggi come nominare uno stato come una casa di residenza come il Texas o la Florida che non ha l'imposta sul reddito statale, così come la possibilità di uscire legalmente dagli accordi di locazione e pagare le tasse quando schierato all'estero (alcune aree nel mondo).

SSCRA

Rimasta in gran parte invariata dal 1940, il Civil Relief Act di The Soldiers 'and Sailors' (SSCRA) è stato aggiornato il 19 dicembre 2003. Il Presidente ha firmato l'HR 100 in legge. Questa legge migliora significativamente le protezioni mostrate di seguito.

La SSCRA in breve

La SSCRA è una legge che aiuta il membro militare ad avere più tempo per pagare i debiti, onorare i contratti, pagare le tasse, mantenere lo stato di residenza ai fini fiscali, ottenere soggiorni in procedimenti legali, rescindere accordi di leasing ed evitare sfratti se il servizio militare è la causa per cui il membro non è in grado di pagare o onorare tali accordi a causa del servizio. Le disposizioni della SSCRA generalmente terminano quando un membro del servizio viene licenziato dal servizio attivo o entro 90 giorni dalla dimissione o quando il membro del servizio muore.

Alcune parti della SSCRA si applicano anche ai riservisti e agli addetti che hanno ricevuto ordini ma non ancora denunciati al servizio attivo o al servizio militare.

La natura stessa del servizio militare spesso compromette la capacità dei membri dei servizi di adempiere ai loro obblighi finanziari e di far valere molti dei loro diritti legali. Il Congresso e le legislature statali hanno da tempo riconosciuto la necessità di una legislazione protettiva. Il Civil Relief Act dei soldati e dei marinai del 1940 è essenzialmente una rievocazione dello statuto del 1918. L'esperienza durante la seconda guerra mondiale e i successivi conflitti armati hanno reso necessari alcuni cambiamenti nello statuto. Il primo di questi emendamenti divenne legge nel 1942.

Nel modificare la legge, il Congresso era motivato, in parte, dal desiderio di scavalcare le decisioni della corte che, in alcuni casi, aveva portato a interpretazioni restrittive della legge.

Anche i riservisti e membri della Guardia nazionale (quando sono in servizio federale attivo) sono protetti dalla SSCRA. SSCRA (per tutti) inizia il primo giorno di servizio attivo, il che significa che la persona viene spedita alla formazione di base (la formazione di base e la scuola di lavoro sono considerate un dovere attivo per il personale di guardia e riserva, nonché il personale attivo). Alcune protezioni sotto l'atto si estendono per un periodo di tempo limitato oltre la scarica o il rilascio del duty attivo ma sono legate alla data di scarico / rilascio.

Inoltre, alcune delle protezioni della legge si estendono alle persone a carico dei membri. Ecco una lista dei dettagli e ulteriori spiegazioni di seguito:

Risoluzione dei contratti di leasing pre-servizio

Un membro del servizio che sta assumendo / affittando una proprietà utilizzata per scopi abitativi, professionali, aziendali, agricoli o simili può recedere dal contratto di locazione che è stato 1) firmato prima che il membro del servizio sia entrato in servizio attivo e 2) il contratto di affitto / locazione sia stato occupato per il scopi sopra indicati dal membro del servizio o dai suoi familiari.

Il membro di servizio deve consegnare una notifica scritta di risoluzione al proprietario dopo l'entrata in servizio attivo o la ricezione di ordini per servizio attivo. La data di scadenza per un affitto / affitto mensile è di 30 giorni dalla prima data in cui è dovuto il pagamento del noleggio successivo dopo la consegna dell'abbreviazione. Ad esempio, se l'affitto è dovuto il 1 ° del mese e l'avviso è consegnato al proprietario il 5 agosto, l'affitto successivo è il 1 ° settembre. Pertanto, il contratto di leasing / noleggio terminerà il 1 ° ottobre.

Per tutti gli altri contratti di leasing / noleggio, la data di risoluzione sarà l'ultimo giorno del mese successivo al mese in cui è stata data la comunicazione.

Sfratti dagli alloggi in affitto

Un membro del servizio può chiedere protezione dallo sfratto sotto SSCRA. La proprietà affittata / affittata deve essere occupata dal membro del servizio o dai suoi familiari a fini di alloggio e l'affitto non può eccedere $ 1,200. Il membro del servizio o dipendente che ha ricevuto notifica di sfratto deve presentare una richiesta al tribunale per la protezione ai sensi della SSCRA. Se il tribunale scopre che i doveri militari del membro del servizio hanno materialmente compromesso la sua capacità di pagare l'affitto tempestivamente, il giudice può ordinare un soggiorno, posticipazione, del procedimento di sfratto per un massimo di 3 mesi o fare qualsiasi altro ordine "giusto".

6% del tasso di interesse

Se l'obbligo militare di un membro del servizio ha influito sulla sua capacità di pagare su obblighi finanziari come carte di credito, prestiti, ipoteche, ecc., Il membro del servizio può avere il suo tasso d'interesse limitato al 6% per la durata del membro del servizio. obbligo militare.

I debiti qualificati sono debiti che sono stati sostenuti prima che il membro del servizio entrasse in servizio attivo. Il membro del servizio deve essere in servizio attivo al momento della richiesta e la carriera militare del membro del servizio deve aver influito in modo significativo sulla capacità del membro del servizio di pagare il debito. Questa disposizione non si applica ai prestiti agli studenti garantiti a livello federale.

Procedimenti giudiziari

Un membro di servizio che sia l'attore o il convenuto in una causa civile può richiedere un soggiorno, posticipazione, di un procedimento giudiziario in cui lui / lei è una parte. Un membro del servizio può richiedere un soggiorno in qualsiasi punto del procedimento. Tuttavia, i tribunali sono riluttanti a concedere i soggiorni nella fase preliminare di una causa, come la scoperta, le deposizioni, ecc. Se un giudizio viene emesso contro un membro del servizio che non è disponibile a causa di ordini militari, il membro del servizio può essere in grado di farlo giudizio annullato.

Per richiedere queste protezioni, il membro del servizio deve essere effettivamente parte della causa.

La disposizione si applica solo a cause civili, separazione / divorzio, cause di paternità, cause di custodia dei figli e riunioni di debitori / creditori fallimentari.

Contratti di rata e locazioni auto

Un membro di servizio o un coniuge può richiedere una protezione ai sensi della SSCRA per i debiti pre-servizio sostenuti in base a contratti di rata e locazioni auto. Il membro del servizio o il coniuge deve dimostrare che gli obblighi militari del membro del servizio hanno sostanzialmente influenzato la sua capacità di pagare i debiti. Inoltre, almeno un versamento di deposito o rata deve essere stato effettuato sul contratto prima dell'entrata in servizio attivo. Se il contratto rientra nella protezione della SSCRA, il creditore è quindi vietato esercitare qualsiasi diritto o opzione ai sensi del contratto, come ad esempio rescindere o risolvere il contratto o di rientrare in possesso della proprietà, a meno che non sia autorizzato da un'ingiunzione del tribunale.

Esecuzione di obbligazioni, passività, tasse

Un membro di servizio o dipendente può, in qualsiasi momento durante il suo servizio militare, o entro i 6 mesi successivi, rivolgersi ad un tribunale per l'adempimento di qualsiasi obbligo o responsabilità incorso dal membro del servizio o dipendente prima del servizio attivo. O, inoltre, in relazione a qualsiasi tassa o accertamento che cadano durante o prima del servizio militare attivo del membro del servizio. Il tribunale può concedere soggiorni di esecuzione durante i quali non può maturare alcuna sanzione o penalità.

Un altro vantaggio

Anche se non completamente correlato, ma spesso confuso, la legge sui servizi di occupazione e reimpiego dei servizi uniformi del 1994 (USERRA), consente ai riservisti dispiegati o ai membri della Guardia Nazionale di non perdere il lavoro al loro ritorno.