• 2024-06-30

2 ° assistente direttore o secondo profilo carriera professionale

ANNA FALCHI Spot PENNA BRIO

ANNA FALCHI Spot PENNA BRIO

Sommario:

Anonim

Il secondo assistente alla regia (noto anche come secondo AD) serve direttamente sotto il primo assistente alla regia come sua persona di destra. Di conseguenza, la funzione principale di un secondo annuncio è di eseguire gli ordini e le direttive del capo. Sebbene le carriere nel cinema e nella televisione siano più diffuse, ci sono anche opportunità per i registi teatrali e gli assistenti di scena.

Doveri di un secondo direttore aggiunto

Conosciuto anche come "secondi", i secondi AD hanno due responsabilità principali sul set:

  1. Prepara e distribuisci un "call sheet", che contiene i tempi per tutti i membri del cast e della troupe
  2. Conoscere l'ubicazione di tutti i membri del cast in modo che possano essere localizzati rapidamente quando è necessario

Molti secondi AD sono anche responsabili della ricerca di extra o attori "di sfondo" per parti non parlate. In alcuni casi, tuttavia, anche gli AD di terze parti o gli assistenti di produzione possono essere d'aiuto. I second assistant director servono di solito come collegamento tra il set e l'ufficio di produzione, motivo per cui spesso possono avere mansioni simili a quelle del personale di produzione. Spesso sono responsabili del briefing degli alti dirigenti sullo stato di una determinata ripresa.

Abilità richieste da un secondo annuncio

Per essere un secondo AD efficace, oltre alle eccellenti capacità organizzative e di gestione del tempo, è necessario disporre di eccezionali capacità interpersonali e di comunicazione. Queste capacità di comunicazione sono indispensabili poiché potresti essere chiamato a fornire briefing e rapporti sullo stato ai dirigenti e ai responsabili delle decisioni. Anche le capacità di gestione del tempo sono essenziali, perché probabilmente dovrai coordinare la logistica, le disposizioni e tracciare piani dettagliati per la revisione del primo AD.

Le abilità interpersonali sono un must. Come Secondo ANNUNCIO, interagirai con le persone in un numero di ruoli diversi, dal personale di livello più basso alla leadership senior. La tua capacità di adattare la tua comunicazione e le abilità di costruzione di relazioni interpersonali non solo avvantaggerà la tua carriera, ma renderà anche il tuo datore di lavoro bello.

Se sei focalizzato sui dettagli e hai grandi capacità organizzative, farai bene nel ruolo di Secondo AD. Potrebbe sembrare che tu sia semplicemente un altro paio di orecchie e occhi per il primo annuncio. Presta attenzione e agisci quasi come l'ombra del Primo AD, e guadagnerai voti alti per la tua performance, e possibilmente ricompense tangibili. Dopotutto, se fai sembrare buono il primo AD, hai un bell'aspetto.

Cosa aspettarsi

Come con la maggior parte delle produzioni, una seconda posizione AD è un lavoro freelance. Questo è il motivo per cui i requisiti per entrare a far parte della Directors Guild of America sono spesso specificati in base a giorni, anziché anni, a causa della natura e della breve permanenza in carica per incarichi freelance. Spesso è un lavoro lungo e estenuante che devi fare con un sorriso sul tuo viso perché se il primo AD crede che stai solo seguendo le mozioni senza un vero impegno, rischi di avere la possibilità di salire sul campo.

Il modo migliore per ottenere un secondo lavoro come AD è iniziare come un assistente di produzione o un terzo annuncio. Se sei uno studio veloce, imparare le corde sarà facile per te.


Articoli interessanti

Descrizione del lavoro dell'ufficiale di cappellano

Descrizione del lavoro dell'ufficiale di cappellano

Il programma per i candidati alla Cappellania della Marina è un'entusiasmante opportunità per portare valori spirituali e guida agli uomini e alle donne della Marina.

Lettera di riferimento dei caratteri Esempio e suggerimenti per la scrittura

Lettera di riferimento dei caratteri Esempio e suggerimenti per la scrittura

Un riferimento al personaggio è una lettera scritta da qualcuno che conosce il candidato di lavoro e può parlare con il suo personaggio e le sue abilità.

Charles Schwab Informazioni sulla carriera e l'occupazione

Charles Schwab Informazioni sulla carriera e l'occupazione

Informazioni sulle carriere con Charles Schwab, inclusi programmi di formazione per laureati, fiere ed eventi, annunci di lavoro e consigli per essere assunti.

Stipendi tipici per analisti finanziari Chartered

Stipendi tipici per analisti finanziari Chartered

Gli stipendi per analisti finanziari noleggiati variano in base al titolo del lavoro, al tipo di datore di lavoro e alle dimensioni dell'azienda. Scopri cosa puoi aspettarti di guadagnare come CFA.

Chartered Global Management Accountant (CGMA)

Chartered Global Management Accountant (CGMA)

Informazioni su Chartered Global Management Accountant (CGMA), una credenziale professionale progettata per indicare l'esperienza nella contabilità di gestione.

Pubblicità economica ed efficace per le piccole imprese

Pubblicità economica ed efficace per le piccole imprese

Scopri le opzioni pubblicitarie a basso costo che aiuteranno le tue piccole imprese a ottenere il massimo dal budget pubblicitario.