Stipendio mediano dello sviluppatore del software di sistemi

Gli sviluppatori di software di sistema sono oggi alcuni degli specialisti tecnici più pagati, generalmente con una maggiore istruzione rispetto a qualsiasi altro addetto IT. Gli sviluppatori di software di sistema creano o modificano il software che esegue computer e altre tecnologie come telefoni, router di rete e switch. I sistemi operativi Windows 8 o Mac OS X, ad esempio, sono creati da un team di centinaia di sviluppatori. Lo sviluppo di sistemi non è limitato ai sistemi operativi.

Driver software e firmware utilizzati per accedere ai componenti del computer sono progettati anche dagli sviluppatori di software di sistema, così come il software utilizzato nel BIOS di un computer per accedere a processori e componenti hardware. In sostanza, tutto ciò che ha un chip richiede uno sviluppatore di software di sistema per farlo funzionare. Queste posizioni differiscono dagli sviluppatori di applicazioni, che creano i programmi che girano sui sistemi operativi.

Formazione scolastica

Un lavoro nello sviluppo di software di sistema richiede generalmente più istruzione rispetto alla maggior parte delle posizioni di computer. Le aziende che assumono i progettisti di sistemi software di solito richiedono una laurea in informatica o un campo correlato come ingegneria informatica. Un diploma post-laurea può anche essere richiesto per alcune posizioni. Spesso sono richiesti anche diversi anni di formazione sul lavoro o di formazione professionale.

Per coloro che sono attualmente nella forza lavoro, dai 25 ai 44 anni, la metà di tutti gli sviluppatori di software di sistema sono in possesso di un diploma di laurea e il 29% di un master. Il quattro per cento ha un dottorato o un altro diploma professionale. Solo il 5% ha una laurea, il 9% è andato all'università senza laurearsi e solo il 3% non è andato al college.

Panoramica nazionale

Secondo O * NET, il salario mediano degli sviluppatori di software di sistema negli Stati Uniti nel 2011 era di $ 96.600. Le cifre più recenti del Bureau of Labor Statistics mostrano che il reddito medio nel 2010 per gli sviluppatori di software di sistema era di $ 94.200. Questo è più di $ 6.000 superiore al salario mediano per gli sviluppatori di software applicativo. Il 10% in meno degli sviluppatori di sistemi ha guadagnato meno di $ 61.000 nel 2010. Il 10% dei percettori più redditizi ha guadagnato oltre $ 143.300.

Variazioni regionali in salario

Come la maggior parte delle posizioni tecniche, gli stipendi degli sviluppatori di software di sistema variano da una regione all'altra. La California ha il più alto stipendio mediano, più di $ 20.000 in più rispetto ad altri stati come Florida, Michigan e Ohio. Di seguito sono elencati i salari mediani di 12 stati nel 2010, rispetto ai dati nazionali. I numeri tra parentesi rappresentano le soglie per il 10% superiore e inferiore dei salari:

• California: $ 108,300 ($ 68,200 a $ 161,100)
• Massachusetts: $ 100,400 ($ 68,500 a $ 141,900)
• New Jersey: $ 100,300 ($ 67,100 a $ 142,100)
• Washington: $ 95.000 ($ 75.700 a $ 142.000)
• Nazionale: $ 94.180 ($ 61.000 a $ 143.300)
• Texas: $ 93,100 ($ 62,800 a $ 137,000)
• Arizona: $ 93.000 ($ 62,100 a $ 137,300)
• New York: $ 91,500 ($ 59,500 a $ 143,900)
• Georgia: $ 89,100 ($ 55,200 a $ 143,600)
• Alabama: $ 87,200 ($ 54,800 a $ 127,200)
• Florida: $ 85,500 ($ 54,500 a $ 127,200)
• Michigan: $ 82.100 ($ 53.100 a $ 116.400)
• Ohio: $ 80.800 ($ 52.600 a $ 117.700)

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Stipendi per società

Secondo i redditi comunicati a PayScale da oltre 2.700 sviluppatori, le retribuzioni variano ampiamente da società a società e all'interno di ciascuna società. Secondo la stessa fonte, gli stipendi per gli sviluppatori sono direttamente proporzionali alla dimensione dell'azienda. Più grande è l'azienda, più alto è il tuo stipendio.

Le aziende con meno di 200 dipendenti generalmente pagano gli sviluppatori da $ 40.000 a $ 88.000. Le aziende con un numero di dipendenti compreso tra 200 e 1,999 pagano tra $ 43.000 e $ 92.000. Gli sviluppatori che lavorano in aziende tra 2.000 e 4.999 dipendenti guadagnano tra $ 48.000 e $ 96.000. Le aziende con tra 20.000 e 49.999 dipendenti pagano tra $ 53.000 e $ 99.000. Le aziende con più di 50.000 dipendenti in genere pagano fino a $ 105.000. Naturalmente, ci sono sempre delle eccezioni a queste statistiche:

• Gli sviluppatori che lavorano in Microsoft variano in genere tra $ 40.000 e $ 116.000. Gli sviluppatori, i programmatori e gli ingegneri senior possono guadagnare tra $ 75.000 e $ 136.000.
• Hewlett Packard (HP) paga agli sviluppatori tra $ 37.000 e $ 89.000. Posizioni senior in HP pagano tra $ 67.000 e $ 124.000.
• Oracle paga gli sviluppatori tra $ 63.000 e $ 110.000. Gli sviluppatori senior guadagnano tra $ 75.000 e $ 135.000.
• IBM paga tra $ 48.000 e $ 124.000. Pagano gli sviluppatori senior tra $ 67.000 e $ 147.000.
• Cisco Systems paga gli sviluppatori tra $ 80.000 e $ 93.000. Le posizioni senior pagano tra $ 88.000 e $ 139.000.

• Google paga gli sviluppatori tra $ 70.000 $ 99.000. Gli sviluppatori senior possono guadagnare tra $ 74.000 e $ 167.000.
• Science Applications International Corporation (SAIC) paga gli sviluppatori tra $ 63.000 e $ 92.000. Gli sviluppatori senior guadagnano tra $ 88.000 e $ 128.000.

Stipendi basati sull'esperienza

Secondo i recenti dati PayScale, gli sviluppatori di software di sistema guadagnano in genere tra $ 36.000 e $ 80.000 nel loro primo anno. Quelli con esperienza compresa tra cinque e dieci anni guadagnano tra $ 49.000 e $ 93.000. Gli sviluppatori con più di dieci anni di esperienza guadagnano generalmente tra $ 53.000 e $ 136.000.

Prospettive per il 2020

Il Bureau of Labor Statistics stima che nel 2010 negli Stati Uniti ci siano stati 392.300 lavori di sviluppo di software per sistemi. Entro il 2020, questo dovrebbe aumentare del 32% fino a circa 519.400 posizioni. Man mano che sempre più prodotti diventano computerizzati, che ora vanno dai telefoni cellulari ai frigoriferi, anche il numero di sviluppatori di software di sistema necessari dovrebbe aumentare.