Come fare una buona prima impressione sui nuovi collaboratori

Sai cosa dicono delle prime impressioni - si attardano. Quindi, quando inizi un nuovo lavoro, è logico considerare i modi migliori per impressionare i tuoi colleghi e creare una buona connessione con loro nella fase iniziale.

In cima alla lista: vestendo la parte Ti consigliamo di scegliere un vestito calibrato con cura per adeguarlo al livello di formalità che hai osservato dagli staff durante le tue interviste presso l'azienda.

In caso di dubbio, indossa un abito simile a quelli che hai indossato per le interviste e scegli un modo più formale, non meno.

C'è di più per fare una buona impressione dei tuoi vestiti. Avrai voglia di essere te stesso, ma anche di abbracciare quella vecchia massima sul fingere fino a che non ce la fai. Cioè, anche se senti dei nervi, portati con fiducia.

Ecco sei modi per fare una buona impressione sui tuoi nuovi collaboratori, in modo che la tua relazione possa iniziare con vigore.

Arrivo in tempo e pronto a lavorare

Generalmente, il tuo nuovo capo o contatto con le risorse umane ti farà sapere quando arrivare in ufficio per il tuo primo giorno insieme a dove andare. Potrebbe essere necessario affrontare i documenti prima di poter iniziare veramente; a volte, il tuo primo giorno sarà dedicato all'orientamento.

Se la società non ha raggiunto i dettagli, puoi inviare un'email al tuo manager per chiedere quando devi arrivare e dove andare. Sii pronto; mirare ad arrivare presto, poiché essere tardivi il primo giorno manda una nota preoccupante. Assicurati di portare tutte le pratiche burocratiche, come richiesto, così come uno strumento di scrittura e un quaderno, in modo da essere pronti a prendere appunti mentre ti siedi alle riunioni e ottenere informazioni da HR.

Considera di chiedere un tour

Trova qualcuno che sembra più amichevole? Se il tuo manager o una persona delle risorse umane non ti ha già mostrato in giro per lo spazio dell'ufficio, chiedi a un collega se ha il tempo di darti un rapido tour. Non c'è niente di più imbarazzante che non sapere dov'è il bagno, e può essere utile sapere dove si trovano le sale riunioni e dove fare scorta di rifornimenti.

Prendi te stesso in una posizione precoce, così puoi sentirti sicuro di andare e venire dalle riunioni e fare i conti con la tua giornata.

Padroneggia il primo incontro

Stabilisci un contatto visivo mentre ti stringi la mano ai nuovi collaboratori. Sorridi - è meglio avere un atteggiamento fiducioso e ottimista. Se hai una possibilità, e se stai male con nomi o volti, annota nomi di persone, titoli di lavoro o responsabilità, e altri dettagli in quel taccuino che hai portato. In questo modo, non finirai per reintrodurti alle persone ancora e ancora. Le persone lo apprezzano quando le ricordi.

Per quanto possibile, presentati alle persone. Se sei vicino a qualcuno vicino alla caffettiera o stai passando nell'atrio, puoi sorridere e dire "Ciao, oggi è il mio primo giorno! Mi chiamo Albert e lavorerò con il team XYZ. Su cosa lavori?"

Fondamentalmente, vorrai abbracciare le parti più estroverse della tua personalità. Introversi, segui queste strategie quando inizi un nuovo lavoro.

Avere un discorso introduttivo preparato

Quando incontri persone uno-a-uno, o potenzialmente in una riunione a livello di gruppo o un pranzo di benvenuto, potrebbe esserci un momento in cui ti viene richiesto di dire alcune parole su di te e sul tuo background. Può aiutare a preparare un po '. Probabilmente non devi fare un discorso lucido a meno che tu non sia ad alto livello dirigenziale o esecutivo, ma è meglio non armeggiare o arrossire con il tuo ascensore su di te.

Puoi presentarti parlando del tuo background di lavoro e di alcuni dettagli personali e poi concludere dicendo quanto sei entusiasta di lavorare nella nuova azienda.

Ecco un esempio: "Ciao a tutti. È così bello conoscerti tutti! Solo un po 'di informazioni su di me, per persone che non hanno partecipato alle interviste: negli ultimi quattro anni ho lavorato alla ABC Company, e prima ero con la compagnia XYZ. In entrambi i ruoli, ero responsabile del progetto di gestione di grandi lanci. Vivo ad Evanston, con un cane gigante (chiedetemi per le foto più tardi!) E mio marito. Sono davvero entusiasta di unirmi al team qui, e non vedo l'ora di conoscere tutti qui e lavorare insieme da vicino!"

Sii coinvolto e professionale

I tuoi primi giorni sono un buon momento per mantenere il telefono in silenzio, evitare chiamate personali e stare lontano dalla tua email personale o dalla navigazione online ricreativa. Vuoi vedere attento e concentrato sul lavoro.

A volte questo può essere difficile il primo o il secondo giorno - potresti non avere davvero del lavoro da fare. Vedi se riesci a passare il tempo a navigare nel sito web della compagnia. Chiedi se ci sono incontri in cui puoi partecipare o progetti semplici che puoi iniziare.

Potresti trovarlo allettante in questi primi giorni a suggerire modi in cui l'azienda potrebbe funzionare meglio. Le idee sono buone, ma condividere le strategie di miglioramento nei primi giorni o agire come un saputello può essere scoraggiante. Invece di dare suggerimenti, pensa a chiedere perché le cose sono fatte come sono.

Fine su una buona nota

Non essere il primo a lasciare l'ufficio. Approfitta dei momenti di tranquillità alla fine della giornata per annotare impressioni, domande, idee per progetti, ecc. Vuoi prepararti di più? Qui ci sono ancora più idee su come prepararsi per un primo giorno di grande successo in un nuovo lavoro.