Domande e risposte sull'intervista sulle abilità comunicative

Eccellenti capacità di comunicazione sono essenziali per il successo sul posto di lavoro. Se sei arrivato a un'intervista, aspettati di essere intervistato domande su come comunichi e di avere la capacità di comunicare sul posto di lavoro testato e valutato. Indipendentemente dal ruolo, i datori di lavoro cercano dipendenti che possono andare d'accordo con gli altri e che possono comunicare bene sia verbalmente che non verbalmente.

Quando intervisti per un lavoro, il responsabile delle assunzioni chiederà informazioni sulle capacità di comunicazione, compreso il modo in cui affronti i problemi, come gestisci le situazioni difficili, cosa ti aspetti per quanto riguarda la comunicazione dalla direzione e altre domande relative alla tua capacità di comunicare.

Cosa cercherà l'intervistatore

Oltre alle risposte che dai, la tua capacità di comunicare sarà valutata. Come sono le tue abilità comunicative verbali e non verbali? Quanto bene spieghi le tue risposte? Quanto sei articolato? Ascoltate attentamente ciò che gli intervistatori dicono, o interrompete e cercate di dominare la conversazione? Guardi i tuoi intervistatori negli occhi quando parli con loro? Che cosa dice il tuo linguaggio del corpo su di te?

Quando gli intervistatori fanno le loro domande, lo fanno non solo per ottenere informazioni da te, ma per vedere come esattamente comunichi attraverso il tono verbale e l'espressione non verbale.

Ecco alcune delle 10 migliori abilità comunicative che il gestore assumente valuterà:

• Ascoltando
• Fiducia
• Empatia
• Cordialità (sei facile parlare?)
• Comunicazione non verbale (ti sembra di essere stressato o a disagio?)
• Rispetto
• Quanto sono chiare e concise le tue risposte

Come prepararsi a rispondere alle domande

Intervistare può essere impegnativo anche per il miglior comunicatore. Rispondere efficacemente significa raggiungere un equilibrio tra l'ascolto di ciò che chiede l'intervistatore e fornire una risposta ben ponderata alle domande.

Se hai bisogno di rispolverare le tue capacità di intervistare, prenditi il ​​tempo per esercitarti. Più sei a tuo agio nel ruolo di un intervistato, più facile sarà mostrare quanto bene puoi comunicare. Esercitati a colloquio con un amico o un familiare o anche da solo di fronte a uno specchio. Anche se non è un'intervista "reale", sarai in grado di considerare in anticipo come risponderai e come ti connetteresti con il tuo intervistatore.

Domande dell'intervista di comunicazione

Preparare in anticipo la revisione di queste domande di intervista ed esempi delle migliori risposte sulla comunicazione ti aiuteranno a prepararti a rispondere a queste comuni domande sul colloquio di lavoro relative alla comunicazione.

• Lavori bene con altre persone?
• Parlami di te.
• Come ti descriveresti?
• Quali sono le principali sfide e problemi che hai dovuto affrontare? Come li hai gestiti?
• Descrivi una situazione / progetto di lavoro difficile e come l'hai superata.
• Che cosa hai imparato dai tuoi errori?
• Com'è stato lavorare per il tuo supervisore?
• Cosa ti aspetti da un supervisore?
• Come gestisci lo stress e la pressione?
• Qual è stata la più grande delusione nella tua vita?
• Cosa ti appassiona?
• Quali sono le tue fisime?, Cosa non sopporti?, Cosa ti da fastidio?, Cosa ti irrita?

• Che cosa le persone più spesso criticano di te?
• Quando è stata l'ultima volta che eri arrabbiato? Quello che è successo?
• Preferisci lavorare in modo indipendente o in una squadra?
• Fornisci alcuni esempi del tuo lavoro di squadra nel completamento di un progetto critico.
• Perché sei la persona migliore per il lavoro?
• Perché vuoi lavorare qui?
• Cosa puoi contribuire a questa azienda?