• 2024-09-28

Usare il tuo sito web e Facebook per raggiungere il tuo pubblico

COME USARE FACEBOOK INSIGHTS PER CREARE IL TUO PUBBLICO PER LE FACEBOOK ADS

COME USARE FACEBOOK INSIGHTS PER CREARE IL TUO PUBBLICO PER LE FACEBOOK ADS

Sommario:

Anonim

Per la maggior parte delle società di media, un sito Web e Facebook hanno ruoli specifici, ed entrambi sono importanti per costruire il tuo marchio. Considera i tuoi obiettivi individuali per determinare se il tuo sito web o Facebook è meglio per raggiungere il tuo pubblico.

Proprietà completa contro mancanza di controllo

  • Sito web: Possiedi il tuo sito web. Ti dà il controllo completo su tutta la tua marca multimediale.
  • Facebook: Con Facebook, hai a che fare con un sito di terze parti. Segui i termini di servizio della società, che vengono continuamente rivisti o che rischiano di eliminare il tuo account.

Modifiche al design

  • Sito web: Progetta il tuo sito web in modo che corrisponda agli obiettivi e ai colori del tuo negozio di media. Apporta modifiche in qualsiasi momento ea tua discrezione.
  • Facebook: Mentre puoi aggiungere il tuo logo e apportare piccole modifiche al modo in cui le informazioni vengono visualizzate, sei ancora in balia del look di Facebook. Quando vengono apportate modifiche, di solito lo scopri solo dopo che il nuovo design è apparso sulla tua pagina Facebook.

Consegna di informazioni

  • Sito web: Il tuo pubblico deve fare uno sforzo per venire sul tuo sito per informazioni e il tuo sito web deve avere successo per farli tornare. Con le informazioni così facilmente disponibili su Internet, è una sfida convincere le persone a prendere la decisione di digitare il proprio indirizzo web invece di altri media.
  • Facebook: Stai prendendo le tue informazioni direttamente dove il tuo pubblico sta passando il tempo a connettersi con amici e familiari. I tuoi aggiornamenti scorrono nelle loro linee temporali nel momento in cui vengono pubblicati, mettendo immediatamente le tue notizie davanti a migliaia di occhi.

Aggiornamenti del personale

  • Sito web: Il personale deve essere addestrato su come aggiornare il tuo sito Web e, in una situazione di ultime notizie, il sito Web può a volte essere trascurato. Rende il contenuto del tuo sito non aggiornato.
  • Facebook: Anche le persone con problemi tecnologici sanno come pubblicare informazioni, foto o video su Facebook. In una situazione di cronologia, puoi ricevere aggiornamenti rapidi per il tuo pubblico non appena li ricevi, il che aiuta il tuo canale multimediale a possedere la storia.

Feeding vs. Timeline

  • Sito web:Il tuo pubblico può iscriversi al tuo feed RSS per ottenere una consegna rapida delle tue notizie. Lo svantaggio è che i tuoi utenti devono utilizzare un lettore RSS per mantenere le tue informazioni in streaming in loro in ogni momento.
  • Facebook:Invia facilmente i tuoi contenuti a migliaia di persone che passano il tempo su Facebook. Con un semplice clic, gli utenti possono ottenere tutti i tuoi aggiornamenti, commentare la tua pagina Facebook e condividere le tue informazioni con i loro amici e familiari

Reddito

  • Sito web:Vendi spazio pubblicitario e sponsorizzazioni sul tuo sito web per generare entrate. Imposta le tue tariffe e gestisci lo spazio pubblicitario
  • Facebook:Non puoi vendere spazi pubblicitari sulla tua pagina Facebook. Le opportunità di guadagno sono inesistenti.

statistica

  • Sito web:Le statistiche del tuo sito web sono il tuo segreto. Non devi informare il pubblico sul numero di visualizzazioni di pagina, hit o visitatori unici che accedi al tuo sito ogni mese.
  • Facebook:Tutti possono vedere quanti fan hai o non hai. Mentre cerchi di potenziare il tuo marchio usando Facebook, potresti notare che i tuoi concorrenti hanno migliaia di fan mentre ne hai solo poche centinaia.

Concorsi

  • Sito web:Tenere un concorso può portare le persone al tuo sito web. Puoi vendere sponsorizzazioni, postare le regole, richiedere entrate giornaliere e monitorare l'analisi dei tuoi siti web per vedere quanto sia efficace ogni concorso per il tuo media outlet.
  • Facebook:Tenere un concorso esclusivamente sulla tua pagina Facebook può guidare la tua fanbase e generare buzz mentre il tuo link contest viene passato ad altri utenti di Facebook. Sei limitato alle linee guida sulla promozione di Facebook.

Controlla i commenti degli utenti

  • Sito web:Se autorizzi commenti sulle storie che pubblichi sul tuo sito web, devi decidere come monitorare quei commenti e sviluppare una politica su come trattare qualsiasi materiale discutibile. Può essere dispendioso in termini di tempo per il personale che potrebbe dedicare molto tempo ai commenti di polizia.
  • Facebook:Mentre devi ancora tenere d'occhio le persone che visitano la tua pagina solo per causare problemi, Facebook ha un sistema semplice per bloccare i commenti e recidivi.

Interazione

  • Sito web:Il tuo sito web ha possibilità limitate di interagire con il tuo pubblico. Anche quando le persone sono autorizzate a commentare storie, in genere non ricevono una risposta da un reporter o da un altro membro del tuo staff.
  • Facebook:Mentre gli utenti possono commentare le tue storie e condividerle con i loro amici, Facebook è un luogo in cui spesso trovi i giornalisti che utilizzano i social media per interagire con il loro pubblico. Ma è tutta questa interazione che aiuta il tuo marchio multimediale? Certo, le persone possono parlare della storia che hanno visto sulla tua pagina di Facebook, ma se tutto ciò che ronza non spinge le persone al tuo sito web, a comprare il tuo giornale o la tua rivista o a guardare il tuo notiziario, sta aiutando il tuo media outlet?

Articoli interessanti

Pianificazione dello sviluppo delle prestazioni

Pianificazione dello sviluppo delle prestazioni

Stai cercando il processo che è il cuore della gestione delle prestazioni dei dipendenti? È possibile negoziare e condividere obiettivi e risultati attesi con i dipendenti.

Piano di miglioramento delle prestazioni: contenuto e modulo di esempio

Piano di miglioramento delle prestazioni: contenuto e modulo di esempio

Il Piano di miglioramento delle prestazioni (PIP) definisce parametri di riferimento per il miglioramento delle prestazioni e promuove una discussione costruttiva tra il management e il dipendente.

Informazioni sulle strategie di miglioramento delle prestazioni dei dipendenti

Informazioni sulle strategie di miglioramento delle prestazioni dei dipendenti

Gestire il lavoro degli altri è una sfida. Il coaching del miglioramento delle prestazioni svolto bene aiuterà i dipendenti a migliorare e contribuire con successo.

Che cos'è la gestione delle prestazioni sul posto di lavoro?

Che cos'è la gestione delle prestazioni sul posto di lavoro?

Vuoi capire la gestione delle prestazioni? Comprende il rendere produttivo il tempo di un impiegato al lavoro e il successo dal noleggio al pensionamento.

La gestione delle prestazioni NON è una valutazione annuale

La gestione delle prestazioni NON è una valutazione annuale

La gestione delle prestazioni non è una valutazione annuale quando un manager giudica le prestazioni. È uno strumento per la definizione degli obiettivi, il feedback e lo sviluppo dei dipendenti.

Lista di controllo per il processo di gestione delle prestazioni

Lista di controllo per il processo di gestione delle prestazioni

Questa lista di controllo del processo di gestione delle prestazioni ti aiuterà a creare un efficace sistema di gestione e sviluppo delle prestazioni dei dipendenti. Vedi la lista di controllo.