• 2024-06-28

10 migliori attività rompighiaccio per qualsiasi evento di lavoro

9 TOP IDEE IMPRENDITORIALI 2020 | Business

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Anonim

Sei interessato a provare alcune delle migliori attività del rompighiaccio? Queste attività top-10 si sono dimostrate popolari in riunioni, corsi di formazione e eventi di team building. Fai iniziare bene i tuoi partecipanti usando queste attività rompighiaccio nel tuo posto di lavoro.

Che cosa hanno in comune queste attività rompighiaccio? Per cominciare, sono testati sul campo, provati e veri e si sono dimostrati efficaci nel riscaldare il pubblico per anni.

Anche nelle riunioni settimanali programmate regolarmente, un breve rompighiaccio fa la differenza nelle conversazioni dei dipendenti risultanti. Usa questi rompighiaccio campione per costruire squadre di dipendenti forti ed efficaci. Istruzioni e suggerimenti su come sfruttare al meglio queste attività rompighiaccio sono incluse in ogni rompighiaccio.

  1. Trova 10 cose in comune: in questo rompighiaccio trovi dieci cose che hai in comune con gli altri partecipanti al tuo gruppo. Inizi a dire loro che non sono ammessi semplici cop-out come le parti del corpo. Scopri come guidare questo divertente rompighiaccio.
  2. Meet and Greet Meeting Ice Breakers: Alla ricerca di modi semplici e divertenti per far sì che i partecipanti alla riunione si sentano a proprio agio a salutarsi l'un l'altro? Qui ci sono due cose da provare che richiedono un po 'di preparazione anticipata, ma sono divertenti e la preparazione avanzata non è poi così male, dato il successo dei risultati.
  1. Il miglior rompighiaccio di una parola: questo sta diventando un nuovo rompighiaccio preferito. Dopo averlo usato per un paio d'anni, funziona bene in ogni riunione, formazione e sessione di team building su qualsiasi argomento. In una sessione di team building sul tema della risoluzione del conflitto, ai partecipanti è stato chiesto di iniziare la sessione dicendo quello che pensano quando pensano al conflitto. In un secondo esempio, in una sessione sulla cultura, ai partecipanti è stato chiesto di descrivere la loro cultura attuale in una sola parola. Perché non provarlo? È sicuramente divertente per i partecipanti.
  1. The Five of Anything Ice Breaker: puoi usare qualsiasi numero per questo divertente rompighiaccio che consente ai partecipanti di condividere rapidamente interessi. Rendi gli interessi pertinenti alla tua sessione o lascia che i tuoi partecipanti imparino meglio l'uno sull'altro. Questo rompighiaccio è facilmente personalizzabile in base alle esigenze della tua riunione. I partecipanti si sentono sicuri a rispondere a questa attività rompighiaccio perché non è invadente.
  2. Divertenti e divertenti rompighiaccio: vuoi ridere con i partecipanti mentre rompi il ghiaccio all'inizio di un corso di formazione, una sessione di team building o un incontro? Questi rompighiaccio sono divertenti e divertenti e, sebbene non presentino il tema dell'incontro, hanno il loro posto nel mondo del riscaldamento per tenere discussioni nelle riunioni.
  1. Speed ​​Meeting Ice Breaker: hai mai partecipato a una sessione di appuntamenti di velocità? Erano abbastanza arrabbiati per un po '. Questo rompighiaccio è stato modellato sul concetto di datazione della velocità. Ti consente di incontrare un gran numero di partecipanti alla riunione in un breve lasso di tempo. È divertente e consente ai partecipanti di muoversi fisicamente per la stanza per un ulteriore vantaggio di riscaldamento. Controlla.
  2. I tuoi preferiti: un rompighiaccio: dagli animali domestici al cibo ai fiori, tutti hanno i preferiti. Questo è ciò che rende questo rompighiaccio così divertente. I partecipanti non possono sbagliare. Non imbarazza nessuno ei partecipanti non devono rivelare segreti profondi e oscuri. È divertente ascoltare le risposte dei tuoi colleghi quando elencano i loro preferiti. La chiave è tenerla leggera in modo che i partecipanti si sentano a proprio agio nella condivisione. Stai lontano da argomenti come religione e politica per avere successo ogni volta che usi questo rompighiaccio. Vedi come.
  1. Domande energizzanti: serve un rompighiaccio che incoraggi la riflessione e la condivisione? Queste domande ponderate riscaldano la tua riunione consentendo ai partecipanti di condividere qualcosa di importante per loro. Ecco alcuni esempi di domande che potresti voler utilizzare. Sono facili da personalizzare per le tue riunioni. Sono facili da scegliere a seconda dell'umore che vorresti promuovere durante la riunione, l'allenamento o la sessione di team building.
  2. Three Shining Work Moments Ice Breaker: originariamente sviluppato per condurre una sessione di team building con agenti di polizia, pensare a facce di poliziotti senza espressione e senza espressione, per comprendere l'importanza di questo tipo di attività che era in programma proprio prima dell'ora dell'aperitivo, questo rompighiaccio / squadra l'attività di costruzione ha funzionato così bene, che è stata utilizzata più volte con diversi gruppi. Questo rompighiaccio consente ai partecipanti di riflettere sui loro anni di lavoro o istruzione e scegliere tre momenti da condividere con il loro piccolo gruppo di compagni di squadra. Questi sono i momenti brillanti che le persone ricordano quando le stelle e il sole sembravano allineare e hanno prodotto il loro lavoro migliore, i loro momenti migliori ei loro successi in carriera. Non sentirai cadere uno spillo mentre i partecipanti pensano ai tre momenti da condividere. Ecco come condurre questo incontro.
  1. Il tuo migliore personale: una magica attività di team building: in questo rompighiaccio, chiedi ai partecipanti di ripensare alle loro carriere e identificare un momento in cui tutto ciò che è bello di sé stesse operando in grande stile. Gli viene chiesto di condividere quel momento con un piccolo gruppo. Il segreto è che è probabilmente il primo pensiero che gli è venuto in mente quando hanno ascoltato le istruzioni. Non troverai mai nessun partecipante che non abbia un momento da condividere. Scopri di più su questo rompighiaccio che consente alle persone di condividere il proprio record personale.

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