Scopri le opportunità di carriera con Facebook
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Sommario:
- storia dell'azienda
- Carriere di Facebook
- Rivedi gli elenchi di lavoro di Facebook
- Stage e opportunità entry level
- Suggerimenti per l'applicazione e l'intervista di lavoro
- Benefici per i dipendenti
- Altre aziende Tech da considerare
Facebook è una di quelle aziende in cui quasi tutti vorrebbero lavorare. È all'avanguardia nell'innovazione nel settore della tecnologia, che collega le persone tra loro e con le vaste informazioni sul web.
Per coloro che sono interessati a iniziare o crescere la loro carriera con Facebook, seguono le informazioni sulla carriera e sull'occupazione, tra cui come cercare lavoro, il modo migliore per candidarsi a un lavoro o stage, benefici aziendali e informazioni sul processo di assunzione di Facebook.
storia dell'azienda
Facebook è stata fondata nel 2004 e ha ampliato rapidamente il suo servizio di social network dall'università di Harvard ad altri college e università della zona di Boston, alla Ivy League e alla Stanford University. Entro il 2006, Facebook era disponibile per tutti i maggiori di 13 anni con un indirizzo email. Nel 2018, c'erano 1,49 miliardi di utenti giornalieri e oltre 2 miliardi di utenti che si collegavano mensilmente.
Carriere di Facebook
Facebook si sforza di attrarre i migliori talenti mantenendo una cultura che supporti la creatività e la produttività autodiretta. La società offre pasti per dipendenti, lavaggio a secco, trasporto gratuito, una palestra a servizio completo, feste per i dipendenti e spuntini illimitati come parte di uno sforzo per coltivare un'atmosfera di divertimento.
Facebook è classificata come una delle migliori aziende in cui lavorare per molti elenchi delle migliori aziende, tra cui "2019 Best Places to Work" di Glassdoor e "Top-Rated Workplaces in 2018" di Indeed.
Ci sono oltre 33.600 dipendenti in Facebook in molte aree di carriera, tra cui tecnologia pubblicitaria, sviluppo aziendale e partnership, comunicazioni e politiche pubbliche, dati e analisi, progettazione e user experience, ingegneria aziendale, infrastrutture, legale, finanza, strutture e amministrazione, persone e reclutamento, vendite e marketing e gestione del programma tecnico.
Rivedi gli elenchi di lavoro di Facebook
Puoi cercare opportunità di lavoro per parola chiave in oltre 50 località in tutto il mondo. È anche possibile sfogliare i lavori nelle sedi degli uffici di Facebook facendo clic su una comoda mappa o controllando i lavori elencati per tipo di squadra. Fai clic su un'opportunità interessante dal tuo elenco di risultati di ricerca e troverai una descrizione completa della posizione, oltre a un elenco di requisiti educativi e di esperienza.
Fai clic sul pulsante "Applica ora" nella parte inferiore della descrizione del lavoro, e sarai indirizzato a caricare il tuo curriculum e completare un'applicazione online.
Stage e opportunità entry level
C'è una sezione speciale sul sito di carriera per studenti e neolaureati. Gli studenti del secondo anno in aumento provenienti da comunità sottorappresentate possono richiedere una pratica di stage di 8 settimane, immersiva e coinvolgente, nota come Università di Facebook. I programmi sono disponibili concentrandosi su ingegneria, analisi, progettazione del prodotto, operazioni e soluzioni di marketing globale.
N ° 1 di Glassdoor nel 2017, il programma di internato di Facebook offre mentori di livello mondiale, una cultura aperta e l'opportunità di avere un impatto significativo. Stage in ingegneria, tecnologia e design sono disponibili in molti campi, in diverse città degli Stati Uniti e in altri paesi. Sono disponibili anche stage aziendali incentrati su analisi, risorse umane, marketing e molto altro in una varietà di luoghi.
I laureati possono esplorare opportunità di carriera entry-level e applicare online posizioni per affari, ingegneria, tecnologia, design e una varietà di altre aree funzionali.
Suggerimenti per l'applicazione e l'intervista di lavoro
Facebook cerca impiegati ad alto impatto che siano abbastanza coraggiosi da correre rischi e navigare in arene inesplorate.
Facebook riceve un'abbondanza di candidature da candidati altamente qualificati. Se lavori in rete con dipendenti e reclutatori di Facebook tramite reti di alunni di LinkedIn e college, potresti ottenere referenze che miglioreranno la visibilità della tua candidatura. Facebook è un datore di lavoro di pari opportunità e si vanta della diversità dei suoi dipendenti.
L'azienda cerca i risolutori di problemi e potrebbe chiederti di riflettere sulle sfide che hai incontrato e su ciò che hai appreso da tali esperienze. I reclutatori cercheranno prove che ti sforzi per migliorare se stessi. I candidati di ingegneria saranno presentati con problemi di codifica e hanno chiesto come avrebbero affrontato la ricerca di soluzioni. Siate pronti a pensare in piedi e a fornire una motivazione per le vostre strategie.
Preparati per le interviste identificando come hai fatto la differenza in vari lavori e ruoli che hai occupato. Siate pronti a fare riferimento a esempi specifici di innovazione, creatività e pensiero creativo. Rivedi il processo di assunzione di Facebook e le risposte alle domande più frequenti, in modo da capire cosa aspettarsi.
Ricorda, questo è Facebook e menzionano che possono accedere alle informazioni disponibili pubblicamente sul tuo profilo Facebook durante il processo di iscrizione.
Quando fai clic su "Applica ora", l'applicazione recupera le informazioni che hai nel tuo profilo Facebook, oppure puoi caricare un curriculum dal tuo computer.
Benefici per i dipendenti
Nel delineare i vantaggi, Facebook ha scelto di concentrarsi su sette aree chiave: salute, famiglia, comunità, crescita, finanza, convenienza e tempo.
Il loro pacchetto completo di benefici è molto generoso e comprende copertura sanitaria completa, copertura dentistica e visione, congedo per maternità / paternità retribuito, sostegno finanziario per adozione e assistenza all'infanzia, formazione continua, ferie pagate e stock option.
Altre aziende Tech da considerare
Altre società tecnologiche che fanno parte degli elenchi di migliori aziende per il lavoro includono Google, Microsoft e Yahoo. Molte startup offrono eccellenti opportunità a chi è interessato a un ambiente di lavoro dinamico e orientato alla crescita. Questi suggerimenti per essere assunti dalla compagnia dei tuoi sogni ti aiuteranno a iniziare il percorso per essere assunto.
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