Suggerimenti per le domande di lavoro per gli adolescenti

Sei un adolescente pronto a iniziare a candidarsi? Avete bisogno di una guida sul modo migliore per candidarsi per posti di lavoro, interviste sicure e farsi assumere?

Gli adolescenti che fanno domanda per lavoro estivo, o lavori part-time durante l'anno scolastico, devono essere consapevoli che il modo in cui si applica può fare la differenza nel farsi assumere. La tua applicazione deve essere completata in modo accurato e leggibile, oppure puoi aspettarti che venga gettata nella pila dei rifiuti. Tralasciando informazioni importanti può avere lo stesso effetto.

Sia che tu stia applicando di persona o online, è importante fornire tutte le informazioni richieste dal datore di lavoro.

Prima di iniziare a compilare le domande di lavoro, assicurati di avere il tempo di scoprire quali informazioni dovrai fornire ai potenziali datori di lavoro.

È una buona idea mettere insieme un curriculum, anche se molti datori di lavoro non ne chiederanno uno. Vi darà l'opportunità di organizzare e categorizzare la vostra esperienza e può essere utile quando compilate le applicazioni per mantenere coerenza e precisione nel compilare le date e le esperienze lavorative. Inoltre, è utile avere un punto di partenza che puoi aggiungere e modificare man mano che acquisisci esperienza nei prossimi anni.

Esercitati a compilare un'applicazione prima di iniziare a candidarti. Ecco un esempio di un'applicazione di lavoro che puoi stampare e utilizzare per iniziare. Se non sei sicuro di qualcosa sull'applicazione, chiedi aiuto a un familiare, un consulente di orientamento o un amico. Se ti prendi il tempo per esercitarti a compilare un'applicazione, farai meglio quando arriverà la cosa reale e aumenterai le tue possibilità di essere assunto.

I 10 migliori consigli per gli adolescenti che completano le domande di lavoro

1. Quando possibile, porta l'applicazione a casa oppure compila online, in modo da non dover correre mentre sei seduto in un ufficio di collocamento o nella parte anteriore di un negozio. Fai una lista di tutte le informazioni che devi includere nella domanda prima di compilarla. Non sei sicuro di cosa dire quando devi ritirare una domanda di assunzione? Ecco come chiedere una domanda di lavoro.
2. Conta la pulizia Avere un amico o un genitore con una buona calligrafia ti aiuterà a compilare le tue applicazioni cartacee se la tua scrittura a mano è scadente. Se hai accesso a una fotocopiatrice, crea una copia da utilizzare durante la compilazione di altre applicazioni, poiché richiedono tutte le stesse informazioni, e spesso anche nello stesso ordine. Oppure scatta una foto con il tuo telefono, quindi è più facile da applicare la prossima volta.

1. Mostra al datore di lavoro che puoi seguire le indicazionicompilando tutte le sezioni del modulo di domanda. Se non si dispone di informazioni da inserire in una casella, è possibile specificare N / D (non applicabile). Rivedi attentamente tutte le domande per assicurarti di capire cosa stanno chiedendo. Se non hai esperienza di lavoro formale, va bene elencare lavori come baby-sitter o lavoro in giardino, o anche partecipare come ufficiale in un club scolastico o in un governo studentesco. Chiedi aiuto a un genitore o ad un consulente di orientamento se hai bisogno di assistenza per rispondere a qualsiasi articolo che sembra confuso.

1. Controlla la tua domanda di errori di ortografia e grammatica e chiedi a qualcun altro di recensirlo Metti il ​​dito su ogni parola per assicurarti che sia corretta, anche se stai scrivendo e usando il controllo ortografico.
2. Assicurati di sottolineare le responsabilità lavorative dei tuoi lavori passati che sono più rilevanti alla posizione di destinazione durante il completamento delle descrizioni. Ad esempio, supponi di aver trascorso solo una frazione del tuo tempo a generare documenti nel lavoro del campus, ma sarà la funzione principale del lavoro che stai richiedendo. Elencare quell'attività prima sull'applicazione quando si descrive il lavoro del proprio campus, in modo che la qualificazione chiave venga facilmente rilevata. Usa parole d'azione per guidare le tue frasi quando descrivi lavori passati.

1. I datori di lavoro dei ragazzi apprezzano l'affidabilità, soprattutto in termini di frequenza e puntualità. Cerca di incorporare i riferimenti per una perfetta partecipazione e puntualità, se possibile.
2. Non dimenticare di includere premi o riconoscimenti.I datori di lavoro probabilmente percepiranno risultati come un GPA competitivo o l'appartenenza alla Society Honoras come prova di una forte etica del lavoro.
3. Ottieni un elenco di riferimenti. La maggior parte dei datori di lavoro richiederà tre o quattro riferimenti. Le persone che possono garantire l'etica del lavoro e le responsabilità vanno bene come riferimento di un personaggio se non si hanno riferimenti lavorativi. Dovresti chiedere a diverse persone che potrebbero essere disposte a darti una raccomandazione positiva, qualora venissero contattate da un potenziale datore di lavoro.

1. Preparati a fornire i nomi, i titoli di lavoro e le informazioni di contatto per i tuoi riferimenti. Se non hai svolto un lavoro formale, prendi in considerazione la possibilità di chiedere alle famiglie per le quali fai da babysitter o hai fatto lavori saltuari, come pure insegnanti o allenatori. Informare le persone in anticipo se si prevede di elencarle come riferimento, in modo che non si sorprendano se ricevono una chiamata o un messaggio e-mail da un datore di lavoro.
2. Controlla la tua segreteria telefonica.Dovrai inserire il tuo numero di telefono nell'applicazione, quindi assicurati che il messaggio di posta vocale sulla tua cella sia adatto per un datore di lavoro. Controlla regolarmente i messaggi, in modo da non perdere nessuna chiamata da parte dei datori di lavoro.

Esamina anche questo elenco di cosa non fare quando fai domanda di lavoro, quindi non commetti un errore che potrebbe costarti un'intervista o un'offerta di lavoro.

Se ti prendi il tempo di prepararti prima di inserire le tue applicazioni, il processo sarà molto più agevole e accelererai il processo di assunzione per un nuovo lavoro.