Esempio di Resource Executive Supply Chain and Logistics

Quando sei un dirigente o quando aspiri ad essere un dirigente, devi scrivere un curriculum che ti faccia risaltare. Un curriculum per una posizione esecutiva deve mostrare la tua esperienza di leadership. Ha anche bisogno di dimostrare al gestore assumente che aggiungerai valore all'azienda.

Quando cerchi un lavoro come dirigente o operatore logistico, vorrai evidenziare le tue esperienze riducendo i costi, le tue conoscenze IT e le tue capacità di gestione dei progetti.

Leggi di seguito per suggerimenti su come scrivere un curriculum per una posizione dirigenziale con un focus sulla supply chain e la gestione della logistica. Quindi, leggi un curriculum di esempio per qualcuno con esperienza logistica e logistica, oltre a un'esperienza di consulenza.

Suggerimenti per la redazione di un curriculum di Supply Chain and Logistics Executive

Includi un riassunto del curriculum. Quando fai domanda per un lavoro esecutivo competitivo, vuoi mostrare come sei un candidato unico. Un modo per farlo è scrivere un riassunto o profilo di curriculum. Nella parte superiore del tuo curriculum, sia in un paio di frasi o punti elenco, evidenzia ciò che ti rende un dirigente ideale per la posizione (compresa la tua esperienza di leadership e le eventuali competenze legate al settore). Puoi anche includere (in alternativa o in aggiunta a un riepilogo) un titolo di curriculum che ti definisce candidato in una frase o frase.

Potresti anche includere una sezione "Competenze principali" sotto il tuo sommario o titolo, che elenca le tue principali abilità in relazione al lavoro.

Concentrati sul lavoro. Personalizza il tuo curriculum per adattarlo al particolare lavoro che stai richiedendo. Osserva attentamente la dichiarazione e gli obiettivi della missione dell'azienda, nonché l'elenco dei lavori. Quindi, evidenzia le abilità e le abilità relative all'azienda e al lavoro. È possibile aggiungere parole chiave dall'elenco dei lavori al proprio curriculum. Ad esempio, se l'azienda è alla ricerca di qualcuno che aumenti la redditività, potresti menzionare la tua storia di impatto sui profitti di altre società.

Evidenzia i tuoi risultati. Piuttosto che approfondire i tuoi compiti lavorativi, concentrati sui risultati specifici che hai realizzato. Pensa a un obiettivo particolare che hai aiutato a raggiungere o a un problema che hai risolto. Ad esempio, menziona come hai raggiunto obiettivi specifici o hai apportato miglioramenti alle operazioni di un'azienda.

Un modo per evidenziare i tuoi risultati è iniziare ogni storia di lavoro con una breve descrizione dei tuoi doveri. Quindi continua con l'evidenziare da uno a tre risultati specifici dell'azienda.

Concentrarsi sulla riduzione dei costi. I datori di lavoro vogliono dirigenti della filiera e dirigenti che siano in grado di ridurre i costi. Il modo migliore per mostrare la tua esperienza mantenendo bassi i costi è includere i numeri nel tuo curriculum. Fornisci dati specifici su come hai contribuito a ridurre i costi in passato. Se non si dispone di questa esperienza, utilizzare i numeri in altri modi per dimostrare di avere un valore aggiunto per le aziende in altri modi. Ad esempio, menziona come hai contribuito ad aumentare l'efficienza di una forza lavoro, o come hai ridotto incidenti o ritardi.

L'utilizzo dei numeri è un modo rapido per mostrare a un datore di lavoro che è possibile apportare modifiche positive a un'azienda.

Tocca su altre competenze chiave della catena di approvvigionamento. Oltre alla riduzione dei costi, ci sono altre abilità che i datori di lavoro cercano nei responsabili della supply chain e della logistica. Concentrati in particolare su tutte le tue competenze IT, in particolare la tua esperienza con qualsiasi strumento tecnologico aziendale come i sistemi e il software di pianificazione delle risorse aziendali (ERP). Evidenzia anche qualsiasi esperienza di gestione del progetto che hai avuto, così come qualsiasi esperienza con la valutazione del rischio.

Tienilo breve. Come dirigente (o aspirante dirigente), probabilmente hai una lunga storia lavorativa. Tuttavia, i responsabili delle assunzioni non vogliono dover leggere un curriculum di cinque o sei pagine. Invece, includi solo l'esperienza lavorativa più rilevante. Mantieni il tuo curriculum su una o due pagine.

Modifica, modifica, modifica. Non dimenticare di modificare completamente il tuo curriculum prima di inviarlo a un datore di lavoro. Correggi eventuali errori di ortografia o grammatica. Assicurati inoltre che la formattazione sia coerente. Ad esempio, se si utilizza il grassetto per il titolo di una sezione, utilizzare il grassetto per tutti i titoli di sezione. Assicurati che il carattere sia leggibile e che ci sia abbondanza di spazio bianco sulla pagina.

Esempio di Resource Executive Supply Chain and Logistics

Di seguito è riportato un esempio di curriculum esecutivo per qualcuno con esperienza nella supply chain, logistica e consulenza. Scarica il modello di curriculum esecutivo (compatibile con Google Documenti e Word online) o vedi sotto per altri esempi.

Scarica il modello di Word

Resource Executive Supply Chain and Logistics (solo testo)

John Applicant

789 Main Street, Dallas, TX 00001

(123) 555-1234

[email protected]

OBIETTIVO DI CARRIERA

Dirigente della supply chain con più di 15 anni di esperienza cerca posizione dirigenziale.

QUALIFICHE CORE

· Supply chain / sourcing / riduzioni di costi

· Miglioramento logistica / operazioni

· Produzione e ingegneria / pianificazione strategica

ESPERIENZA PROFESSIONALE

ABC CORPORATION, Dallas, Texas

Consulente senior di gestione, strategia della supply chain, Settembre 2007-presente

Consultare la catena di approvvigionamento / questioni operative, principalmente per i principali prodotti di consumo e le società di vendita al dettaglio.

DIVISIONE BEVERAGECO, SNACKS, Austin, Texas

Direttore di sezione, produzione / operazione, Luglio 2002-settembre 2007

Ha guidato un team di circa 50 dipendenti salariati, tra cui cinque dirigenti, per una struttura di tre turni, con sei aree di produzione: patatine, mais, estrusione, prodotti da forno, salatini e imballaggi.

PICCOLA PRODUZIONE CO., Santa Fe, N.M.

Consulente di gestione, operazioni, Agosto 2000-luglio 2002

Ha guidato o partecipato a più di 25 incarichi nella riprogettazione dei processi aziendali, nella produttività, nella ricerca e sviluppo e nella pianificazione strategica.

FORMAZIONE SCOLASTICA

Specializzazione in Amministrazione Aziendale (2007)

L'Università del Texas, Austin, Texas

Corso di laurea specialistica in Ingegneria della produzione (2004)

Lehigh University, Bethlehem, Penn.

Corso di laurea in Ingegneria industriale (2000)

Lehigh University, Bethlehem, Penn.

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