• 2024-10-31

Esempio di lettera di copertura di pianificazione del trasporto

Logistica dei Trasporti - Lezione 1 - Caratteristiche del trasporto delle MERCI

Logistica dei Trasporti - Lezione 1 - Caratteristiche del trasporto delle MERCI

Sommario:

Anonim

Quando si scrive una lettera di accompagnamento per un'applicazione per un lavoro di pianificazione del trasporto, è importante sottolineare la padronanza di entrambe le abilità hard e soft elencate nel lavoro. In particolare, la pianificazione dei trasporti richiede forti capacità comunicative e di analisi.

Assicurati di evidenziare queste abilità e fornisci esempi specifici di come le hai dimostrate nella tua lettera di presentazione. Includere esempi del tuo coinvolgimento diretto nei progetti, insieme a statistiche tangibili e quantificabili, fornisce al gestore assumente una panoramica della tua etica del lavoro e dell'impatto che farai nella loro attività.

Buzz Words

Se l'annuncio di lavoro enfatizza altre "parole d'ordine" nella sezione "Requisiti preferiti", cerca di incorporarle anche nella tua lettera di accompagnamento. Le parole chiave specifiche del settore per i pianificatori dei trasporti includono frasi come: "gestione dei trasporti", "gestione del progetto", "servizi di trasporto passeggeri", "gestione degli autobus", "pianificazione delle agenzie", "analisi dei dati", "amministrazione pubblica" "Pianificazione ambientale", "pianificazione dell'uso del territorio", "gestisce la complessità" e "assicura la responsabilità".

Esempio di lettera di presentazione

Di seguito è riportato un esempio di una lettera di accompagnamento per un lavoro di pianificazione dei trasporti. Utilizzare questo esempio di lettera di accompagnamento come guida quando si scrive da solo, ma ricordarsi di assicurarsi che i dettagli si adattino alla situazione e mirino alla posizione specifica per la quale si sta applicando.

Esempio di lettera di copertura di pianificazione del trasporto

Il tuo nome

Il tuo indirizzo

La tua città, codice postale dello stato

Il tuo numero di telefono

La tua email

Il tuo indirizzo LinkedIn (opzionale)

Data

Caro Direttore del Personale:

La tua necessità di uno specialista di pianificazione di biciclette / pedoni dello stato di Washington è venuta alla mia attenzione, grazie al tuo recente annuncio su Glassdoor. Fornisco una forte leadership, ricerca e attenzione ai dettagli attitudini. La mia capacità di lavorare bene con gli altri, il mio corso di laurea in scienze ambientali e il mio ampio background professionale nella pianificazione di biciclette e mezzi alternativi costituiscono una solida base per questa posizione.

La mia esperienza comprende 11 anni di servizio presso l'Ann Arbor Bicycle Coordinating Committee (AABCC) e la Washtenaw Biking and Walking Coalition (WBWC), e sono un membro americano di Pedestrian and Bicycle Professionals (APBP).

Nel mio attuale ruolo di pianificazione dei trasporti ad Ann Arbor, partecipo a tutti gli incontri di pianificazione per i principali progetti infrastrutturali nella città, nei quartieri e con le associazioni di categoria al fine di fornire critiche e raccomandazioni. La mia enfasi particolare è rivolta alla sicurezza della bicicletta-pedone e alle preoccupazioni legali, cercando in modo proattivo dei modi per evitare potenziali problemi futuri. Inoltre, sostengo con forza la conformità e l'advocacy degli americani con disabilità (ADA).

Altre mie competenze e risultati includono:

  • Precisione dimostrata nell'analisi del conteggio del traffico e nella valutazione del sito
  • Esperto nella produzione di letteratura, mappe, risoluzioni e corrispondenze nel programma Bicicletta / Alt per coinvolgere gli stakeholder e l'interesse della comunità in nuove opzioni di trasporto
  • Successo nell'ottenere un minimo del 5% (5%) dei finanziamenti ACT-51 da nominare per il trasporto non motorizzato nell'area di Ann Arbor in perpetuo
  • Programma di trasporto alternativo per biciclette rinforzato con strutture ciclabili e pedonali potenziate, educazione e sensibilizzazione.

Essendo un ciclista che fa il pendolare circa 3000 miglia all'anno dagli anni '80 e come utente regolare e pedone, sono in grado di analizzare la funzione del sistema di trasporto alternativo e le sue esigenze attraverso l'uso quotidiano.

Non vedo l'ora di intervistare il tuo dipartimento. Per favore contattatemi se desiderate ulteriori informazioni prima di allora. Grazie, in anticipo, per il tuo tempo e considerazione.

Molto sinceramente, La tua firma (lettera cartacea)

Il tuo nome digitato

Emailing Your Cover Letter

Se stai inviando una lettera di presentazione via e-mail, inserisci il tuo nome e il titolo del lavoro nella riga dell'oggetto del messaggio e-mail. Includere le informazioni di contatto nella firma e-mail, ma non elencare le informazioni di contatto del datore di lavoro.

Inizia il tuo messaggio e-mail con un saluto appropriato. È meglio indirizzare la tua lettera a una persona specifica (il suo nome dovrebbe essere indicato nell'annuncio di lavoro, ma in caso contrario, potresti riuscire a trovarlo chiamando l'azienda o rivedendo il loro sito web). In caso di dubbio, tuttavia, è accettabile utilizzare "Caro responsabile dell'assunzione" o "A chi può interessare".

Usa la semplice formattazione, senza caratteri di fantasia o HTML (che può diventare confuso se il destinatario utilizza un client di posta diverso da te). Controlla la tua lettera per errori ortografici e grammaticali, quindi invia un messaggio di prova per assicurarti che la formattazione sia pulita prima di inviarla a un datore di lavoro.


Articoli interessanti

AWOL e Diserzione nei militari degli Stati Uniti

AWOL e Diserzione nei militari degli Stati Uniti

Definizioni dettagliate di "AWOL" e "diserzione" secondo il Codice Uniforme della Giustizia Militare. Dei due, la diserzione è l'offesa più grave.

Cosa sono gli incentivi per i dipendenti al lavoro?

Cosa sono gli incentivi per i dipendenti al lavoro?

Hai quattro modi principali per incentivare i dipendenti che renderanno i dipendenti desiderosi di contribuire nei modi in cui la tua organizzazione ha bisogno. Guarda cosa sono.

Cosa sono gli stagisti e gli stage?

Cosa sono gli stagisti e gli stage?

I tirocini forniscono un'esperienza che non può essere acquisita senza fare il vero lavoro. Possono essere pagati o non pagati.

Quali sono le competenze difficili?

Quali sono le competenze difficili?

Le abilità difficili includono le conoscenze e le abilità specifiche richieste per il successo in un lavoro. Ecco le informazioni sulle competenze difficili per l'impiego con esempi.

Informazioni sulle abilità specifiche del lavoro

Informazioni sulle abilità specifiche del lavoro

Ecco le informazioni sulle abilità specifiche del lavoro e la differenza tra le abilità trasferibili e come evidenziare la tua esperienza quando fai domanda per il lavoro.

Requisiti di lavoro e qualifiche tipici

Requisiti di lavoro e qualifiche tipici

I requisiti di lavoro sono le abilità, l'esperienza, l'istruzione e gli attributi ottimali che il datore di lavoro vuole trovare nel candidato assunto per una posizione.