Descrizione del lavoro del formatore di cani: stipendio, competenze e altro

La formazione del cane è una carriera che combina la conoscenza del comportamento animale con le abilità pratiche di insegnamento. La pazienza, la coerenza e le eccellenti capacità comunicative (sia verbali che non verbali) aiutano un istruttore a insegnare efficacemente i propri clienti canini e umani.

La stragrande maggioranza dei cani addestratori sono lavoratori autonomi, anche se alcuni possono lavorare per un allenatore capo o come parte del programma di addestramento obbedienza di un negozio di animali. I formatori possono anche essere impiegati in rifugi per animali, cliniche veterinarie o canili. I formatori possono offrire lezioni di gruppo, lezioni private o visite a domicilio. I formatori possono specializzarsi nell'obbedienza, nella modificazione comportamentale, nella gestione dell'aggressività, nella terapia o nell'addestramento del cane di servizio, nell'agilità, nella gestione del cane da esposizione, nell'addestramento del cucciolo, nell'addestramento del trucco e in una varietà di altre aree.

Anche la specializzazione nel lavorare con razze specifiche è un'opzione.

doveri e responsabilità

Questo lavoro richiede generalmente la capacità di svolgere il seguente lavoro:

• Condizionamento operante
• Rinforzo positivo
• Addestramento Clicker
• Segnali a mano
• Comandi vocali
• Sistemi di ricompensa

I formatori di cani usano le tecniche di cui sopra per insegnare un comportamento nuovo o migliorato. Esamineranno anche il progresso del cane e consiglieranno i proprietari su come meglio rinforzare questi metodi di insegnamento a casa. Possono anche aver bisogno di fornire al proprietario ulteriori esercizi da svolgere lontano dalle sessioni di addestramento del cane. I formatori di cani dovranno essere sensibili alle esigenze del proprietario ed essere in grado di renderli consapevoli dell'importante ruolo che svolgono nella formazione continua del loro cane.

Salario di Dog Trainer

Lo stipendio di un addestratore di cani varia ampiamente in base al loro livello di esperienza, all'area di competenza, all'istruzione e alle certificazioni.

• Stipendio annuale mediano: $ 34.760 ($ 16,71 / ora)
• Stipendio annuale superiore al 10%: Oltre $ 56.000 ($ 26,92 / ora)
• Stipendio annuale inferiore del 10%: Meno di $ 19,610 ($ 9,43 / ora)

I formatori cinofili devono anche tener conto dei costi aggiuntivi per la propria attività, come le spese di assicurazione, viaggio, utilizzo della struttura di formazione (se applicabile) e varie forme di pubblicità.

Job Outlook

Secondo il National Pet Owners Survey, il 68% delle famiglie americane possedeva un animale domestico nel 2017. Di questi, circa 60 milioni possedevano un cane. E quel numero continua a crescere. Con questo in mente, si prevede che anche le prospettive di crescita del lavoro per addestratori di cani aumenteranno. La crescita del lavoro sarà più alta nelle principali aree metropolitane di Stati come la California e New York, dove sono concentrati un numero maggiore di cani e proprietari di cani.

Istruzione, formazione e certificazione

Nessuna formazione formale o licenza è obbligatoria per i cani addestratori, ma la maggior parte persegue una qualche forma di istruzione e certificazione. Alcuni aspiranti allenatori imparano attraverso un apprendistato con un istruttore esperto. Esistono anche diverse opzioni educative, molte delle quali offrono certificazioni e offrono una formazione approfondita aggiuntiva.

• Scuola di formazione: Una buona scuola di formazione riguarderà l'evoluzione della formazione del cane, il comportamento, le tecniche di apprendimento e come progettare le classi per i propri clienti dopo la laurea. Corsi dovrebbero includere lezioni, letture e cliniche di formazione pratica. Gli studenti beneficeranno anche di esperienze precedenti di lavoro con una varietà di razze in cliniche veterinarie e rifugi per animali, o corsi universitari in comportamento animale.
• Certificazioni da CCPDT:Il Consiglio di certificazione per Professional Dog Trainers (CCPDT) è stato fondato nel 2001 e offre due diversi tipi di certificazione. Il primo è basato sulla conoscenza (KA), che richiede almeno 300 ore di addestramento del cane in tre anni e un attestato firmato da un veterinario o da un altro titolare del certificato CCPDT. Il secondo è basato sulle competenze (KSA). Per qualificarsi per questo livello, il candidato deve già possedere le credenziali CCPDT-KA. Il CCPDT richiede anche crediti di formazione continua per mantenere la certificazione.

• Membership con APDT: L'Associazione di Addestratori di cani per animali domestici (APDT) è stata fondata nel 1993. L'APDT ha una classificazione "Membro professionale" disponibile per coloro che ottengono la certificazione con il CCPDT o con altre società di comportamento animale, oltre a soci completi e associati. Ci sono oltre 5.000 membri fino ad oggi, rendendo questa la più grande associazione di addestratori di cani.

Quasi 3.000 candidati hanno superato il test di conoscenza della certificazione con una percentuale di passaggio dell'85%. A partire da marzo 2017, a maggio 2017 erano presenti 3.088 CCPDT-KA e 173 CCPDT-KSA.

Abilità e competenze

Non tutti sono in grado di essere un addestratore di cani. Ci sono alcune qualità che devi avere per avere una carriera di successo in questo campo:

• Pazienza: I cani hanno una mente propria e sono dotati di diversi tratti comportamentali, quindi è importante essere pazienti e non sentirsi frustrati. I cani spesso riprendono il tuo atteggiamento, anche se non è apertamente visibile.
• Fiducia: Più sei sicuro, più i cani risponderanno a te. I clienti noteranno e probabilmente ti rimanderanno agli altri. Mentre non vuoi vantarti delle tue capacità, vuoi essere in grado di commercializzare ciò che hai. Siate fiduciosi su ciò che portate in tavola e fate sapere ai nuovi e potenziali clienti che il lavoro verrà completato.

• Non un maniaco ordinario: Può sembrare una qualità strana, ma, se hai mai lavorato con i cani, sai che è un business disordinato. A volte devi rotolarti nel fango, occuparti di zampe bagnate e sporche, sbavare e sporcarti i vestiti.
• Abilità comunicative: Questo è un dato Se non puoi comunicare con gli animali e i loro proprietari, non farai bene in questa carriera.
• Passione: Un altro no-cervello. Se non hai una passione per i cani, questa non è la strada per te.

Ambiente di lavoro

I formatori di cani possono lavorare indipendentemente o in collaborazione con altri addestratori di cani. Possono lavorare presso cliniche, a casa dei loro clienti o presso un centro diurno per cani.

Orario di lavoro

I cani addestratori lavorano orari flessibili per soddisfare le esigenze dei loro clienti, in modo che possano lavorare notti e nei fine settimana, o lavorare ore regolari se il lavoro è basato fuori da un centro diurno per cani.

Come ottenere il lavoro

Applicare

Guarda le risorse come Indeed, Monster e Glassdoor per le ultime offerte di lavoro.

Trova un'opportunità di volontariato

Cerca un rifugio per animali locale e chiedi se hanno spazio per un altro volontario.

Trova un apprendistato

Ottieni indicazioni lavorando a stretto contatto con un addestratore di cani esperto.

Confronto tra lavori simili

Le persone interessate alla formazione cinofile considerano anche i seguenti percorsi di carriera. Ecco un elenco di lavori simili, insieme allo stipendio annuale medio:

• Spazzola per cani: $37,400
• Persona che passeggia con il cane: $43,000
• Dog Show Handler: $61,000