Impara la definizione e lo scopo di una sospensione

Qual è la definizione di uno stipendio? Se sei uno stagista che ne riceverà uno, è importante sapere sia ciò che questo termine significa che il suo scopo. Uno stipendio è una somma fissa di denaro pagata periodicamente per coprire le spese che potresti sostenere mentre lavori come stagista, per esempio, e non hai l'ammissibilità ad accettare uno stipendio regolare per il tuo lavoro. In alcuni casi, gli stipendi possono offrire altri vantaggi oltre al denaro, come vitto e alloggio.

Perché le aziende offrono Stipendi

Le sospensioni non sono basate sulle prestazioni o basate sulle ore. Piuttosto, molte aziende che non possono permettersi di pagare i loro stagisti su base oraria offrono borse di studio per aiutare gli studenti a coprire le spese che si verificano in genere durante il corso di uno stage. Questo include i costi relativi a viaggi, alloggio, cibo e intrattenimento.

Se i datori di lavoro intendono offrire agli stagisti uno stipendio invece di una retribuzione oraria, dovrebbero includere tali informazioni sullo stage per lo stage e reiterarlo durante l'intervista. Molti studenti non possono permettersi di lavorare per uno stipendio da soli e richiedono di pagare stage per sbarcare il lunario.

Se puoi permetterti di ricevere uno stipendio invece di uno stipendio orario, chiedi al datore di lavoro se puoi firmare un contratto di lavoro che riconosce lo stipendio e quando sarà pagato. La maggior parte dei datori di lavoro paga gli stipendi su base settimanale, bisettimanale o mensile.

Alcuni datori di lavoro attendono fino all'ultimo giorno dello stage per distribuire stipendi. Avrai bisogno di sapere come funzionerà questo processo, quindi puoi pianificare quando pagare le tue spese. Se ci sono motivi per cui lo stipendio non verrebbe pagato, dovresti sapere cosa sono prima di iniziare lo stage.

Tipi di spalli

Possono essere offerte delle spese per incoraggiare determinate attività. Ad esempio, le istituzioni accademiche possono offrire stipendi che funzionano come borse di studio, per incentivare i ricercatori a proseguire il loro lavoro su determinati progetti. Ciò potrebbe includere libri, articoli, traduzione di opere e interpretazione e analisi dei dati raccolti.

Alcune scuole offrono stipendi per aiutare con spese specifiche, come un computer. Queste borse non possono essere utilizzate per coprire altre spese. Alcuni datori di lavoro offrono ai dipendenti uno stipendio in aggiunta alla loro retribuzione regolare, per coprire alcuni o tutti i costi dell'assicurazione sanitaria, l'iscrizione alla palestra o l'istruzione per la carriera o lo sviluppo del lavoro.

Spese per gli studenti durante gli stage

Nel 2000, uno studente riceveva in genere uno stipendio settimanale di $ 100 per uno stage da otto a 12 settimane. Da quel momento, gli stipendi sono cresciuti. Coprono il costo del gas, i biglietti dell'autobus, i biglietti del treno, gli Ubers oi taxi per arrivare e dallo stage. Il costo del viaggio potrebbe variare da zero dollari al giorno (se lo studente sta camminando al lavoro) a $ 30 al giorno o quasi $ 1800 nel corso di uno stage.

Anche il costo degli alloggi per uno stage varia. Gli studenti potrebbero pagare quasi $ 400 a settimana per vivere in dormitori universitari nelle principali città. Ma se uno stagista vive in città o con un familiare durante l'estate, il costo della vita potrebbe non essere nulla. Gli studenti fuori area potrebbero aver bisogno di $ 5.000 per le spese di soggiorno durante l'estate.

I costi del cibo dipendono davvero dalle circostanze degli studenti e da dove vivono. Potrebbero pagare di più per essere nel piano di alloggio del dormitorio del college. Potrebbero avere accesso a una cucina (se soggiornano con un parente o un amico) e essere in grado di acquistare generi alimentari, o potrebbero aver bisogno di mangiare quasi ogni pasto fuori.

Se il datore di lavoro è in grado di coprire il costo del cibo (durante lo stage), questo è certamente un gesto rispettato e comune. Se i tirocinanti hanno un budget adeguato e spendono $ 10 al giorno per il cibo, si tratta di circa $ 1.000 di costi alimentari nel corso di un periodo di 12 settimane.

Sulla base di queste stime, gli studenti spenderanno un minimo di quasi $ 1.000 per coprire il loro cibo nel corso di uno stage. Se anche loro hanno cibo e costi di viaggio da sostenere, potrebbero spendere più di $ 7.000 per il loro tirocinio.

Tieni presente che queste cifre non tengono conto dei numerosi studenti che pagano un extra per essere iscritti a scuola durante l'estate, in modo che possano ottenere crediti per i loro stage. Questi costi variano da scuola a scuola.

Queste cifre escludono anche i costi di intrattenimento, che in genere variano. I datori di lavoro non sono tenuti a coprire le tasse associate alla vita sociale di uno stagista.

Quali aziende stanno pagando

Gli stipendi di tirocinio sono di solito distribuiti in incrementi di $ 250. Diverse aziende offrono $ 250, $ 500 o addirittura $ 1.000 al mese. In generale, la cosa migliore che un datore di lavoro può fare è cercare di capire le spese che gli studenti devono affrontare e trovare uno stipendio che copra ampiamente.