• 2025-04-02

Definizione di carriera - Due significati della carriera di parola

Vinicio Capossela - Che coss'è l'amor

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Sommario:

Anonim

Prova questo piccolo esperimento. Vai al tuo motore di ricerca preferito e digita la parola "carriera". La tua pagina dei risultati probabilmente elenca oltre due miliardi di articoli. Tra questi, troverete pagine che contengono diverse occupazioni con dettagli su ciascuna, annunci di lavoro e consigli per la ricerca di carriera e di lavoro.

Perché la tua ricerca semplice ha trovato una tale varietà di risorse? La ragione è che ci sono più definizioni di "carriera". Il motore di ricerca non sa quale intendi quando digiti la parola. Qui ci sono due significati. Sebbene siano collegati tra loro, ci sono differenze sostanziali tra loro.

Carriera Definizione 1: Un sinonimo di "Occupazione"

Spesso usiamo la parola "carriera" come sinonimo di occupazione, commercio, professione o vocazione. Questa definizione si riferisce a ciò che una persona fa per guadagnarsi da vivere. Ci sono migliaia di carriere. Esse vanno da quelle che richiedono un'istruzione e una formazione estese ad altri per le quali è necessaria una preparazione minima. Esempi di carriere sono l'ingegnere, il falegname, il medico, l'assistente veterinario, il cassiere, l'insegnante e l'hairstylist.

Definizione di carriera 2: una serie di lavori o un percorso di carriera

Il secondo significato è molto più complicato. Si tratta di una progressione individuale attraverso una serie di lavori nel corso della sua vita e include l'educazione di quella persona e le esperienze lavorative non retribuite, come stage e opportunità di volontariato.

Quando viene definito in questo contesto, copre tutto ciò che riguarda lo sviluppo della carriera, compresa la scelta della carriera e il progresso. La tua carriera può prendere una varietà di percorsi. Successivamente, esamineremo tre possibilità.

3 percorsi di carriera: quale prenderai?

Potresti trovarti su uno di questi tre percorsi di carriera. Il primo riguarda una serie di lavori completamente indipendenti; il secondo, una serie di posizioni sempre più responsabili che sono legate l'una all'altra; e infine, il terzo, un percorso pieno di diversi lavori nello stesso settore, ognuno, possibilmente, con più responsabilità rispetto a quello precedente.

  • Percorso 1: La tua carriera potrebbe essere composta da un gruppo di lavori casuali non correlati tra loro. Ad esempio, puoi prima lavorare come cassiera in un negozio di alimentari, poi come cameriere in un ristorante, e poi come assistente domiciliare. Con occupazioni così diverse nella tua storia lavorativa, è impossibile prevedere quale sarà il tuo prossimo lavoro. Queste carriere non hanno molto in comune, quindi la tua esperienza in una posizione raramente ti condurrà a una successiva che paga di più, o porta con sé, più responsabilità.
  • Percorso 2: Il secondo percorso prevede di spostarsi all'interno della stessa occupazione. Se continui a lavorare come cassiere, in stabilimenti diversi o nella stessa, la tua esperienza aumenterà. Questo ti consentirà di salire di livello nella stessa organizzazione o ottenere posti di lavoro migliori negli altri. Forse sarai promosso a una posizione presso il servizio clienti. Alla fine, potresti essere idoneo per un lavoro che prevede la supervisione di altri cassieri. Mentre ti sposti in posizioni sempre più responsabili, anche il tuo stipendio dovrebbe salire.
  • Percorso 3: Il terzo scenario ti porta a salire la scala aziendale attraverso una varietà di posizioni nello stesso settore, ma non nella stessa occupazione. Se il tuo obiettivo finale è diventare un gestore di un negozio al dettaglio, ad esempio, inizia la tua carriera come cassiere. Questo non sarà un lavoro difficile da ottenere. Dato che in questo campo c'è molto turnover, le aperture sono facili da trovare e sono richiesti pochi allenamenti. Con la tua esperienza nel settore del commercio al dettaglio, potresti qualificarti per un posto come venditore. Dopo aver acquisito più esperienza, potresti diventare un assistente manager di reparto, poi un responsabile di reparto, un assistente direttore di negozio e, eventualmente, un responsabile di negozio.

Potresti non vedere il tuo specifico percorso di carriera rappresentato qui. Sarebbe impossibile coprire a fondo tutte le situazioni esistenti. Ad esempio, le mosse di carriera laterale - quando una transizione individuale tra lavori con responsabilità diverse, ma non necessariamente maggiori - non sono state discusse. Né hanno cambiamenti di carriera che comportano il passaggio a un'occupazione completamente nuova per la quale è necessario ulteriore formazione o istruzione. Quando si entra in una nuova professione, come sarebbe il caso qui, potrebbe essere necessario iniziare in fondo.

Le carriere, come dimostrato qui, assumono molte forme diverse. Prendi decisioni attente e ben ponderate per aumentare le tue possibilità di successo.


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