Ecco come dire a un intervistatore perché hai smesso di lavorare

Una delle domande più frequenti poste durante un colloquio di lavoro è "Perché hai lasciato il tuo lavoro?"

Agli intervistatori piace fare questa domanda perché rivela molto su di te, come ad esempio:

• Hai lasciato questa posizione volontariamente, o sei stato licenziato o licenziato?
• Sei in buoni rapporti con la compagnia?
• La tua ragione per smettere sembra valida o ragionevole?

Il modo in cui rispondi a questa domanda offre una finestra sul tuo personaggio e i suoi valori sul posto di lavoro.

Se non sei sicuro di cosa dire, consulta le risposte suggerite di seguito. Se stai ancora lavorando, ma stai per uscire, modifica le tue risposte di conseguenza. Troverai anche suggerimenti per il modo migliore per rispondere a questa difficile domanda.

Ogni situazione è unica, quindi assicurati di personalizzare la tua risposta in base alle circostanze.

Esempi di risposte

• Ho lasciato il lavoro perché il mio supervisore si è ritirato. Ho sentito che dopo molti anni di lavoro in ufficio era giunto il momento di cambiare e mi sembrava il momento ideale per andare avanti.
• Sono stato in grado di approfittare di un'offerta anticipata di pensionamento a causa del ridimensionamento dell'azienda e ora sono pronto per una nuova sfida.
• Mi sono dimesso per concentrarmi sulla ricerca di un lavoro più vicino a casa e userò le mie capacità e la mia esperienza in una diversa capacità.
• Non avevo spazio per crescere con il mio precedente datore di lavoro.
• Sono stato volontario in questa capacità e amo questo tipo di lavoro. Voglio trasformare la mia passione nel prossimo passo della mia carriera.

• Sono stato licenziato dalla mia ultima posizione quando il mio lavoro è stato eliminato a causa del ridimensionamento.
• Dopo diversi anni nella mia ultima posizione, cerco un'azienda in cui posso contribuire di più e crescere in un ambiente orientato al team.
• Sono interessato a una nuova sfida e voglio usare le mie capacità ed esperienze in una diversa capacità rispetto al passato.
• Recentemente ho conseguito la certificazione e desidero utilizzare il mio background formativo e le mie capacità tecniche nella mia prossima posizione. Non sono riuscito a raggiungere questo obiettivo nel mio precedente lavoro.

• Sono interessato a un lavoro con più responsabilità.
• Ho lasciato la mia ultima posizione per trascorrere più tempo con un familiare malato. Le circostanze sono cambiate e sono pronto per un nuovo impiego a tempo pieno.
• Stavo facendo il pendolare e passando un'ora ogni giorno a viaggiare avanti e indietro. Preferirei essere più vicino a casa.
• Ad essere onesti, non stavo considerando un cambiamento, ma un ex collega mi ha consigliato questo lavoro. Ho esaminato la posizione e sono rimasto affascinato sia dalla posizione che dalla compagnia. Quello che stai offrendo sembra un'eccitante opportunità e una corrispondenza ideale per le mie qualifiche.

• La posizione sembra correlata al mio set di abilità. Sfortunatamente, nel mio ultimo lavoro, non ero in grado di utilizzare appieno la mia formazione e esperienza.
• La società stava ridimensionando e ho pensato che fosse logico trovare un'altra posizione prima che il mio lavoro venisse eliminato.

Suggerimenti per rispondere

Ci sono tutti i tipi di motivi per lasciare un lavoro. Forse vuoi più soldi, pensavi che la compagnia fosse in costante caos, che il tuo nuovo manager non avesse mai fornito indicazioni o indicazioni, o che tu fossi stato licenziato. Tuttavia, non tutte queste risposte dovrebbero essere sollevate durante un colloquio di lavoro.

Devi essere onesto, ma anche strategico nella tua risposta. Evita le risposte che riflettono male su di te.

Ecco alcuni suggerimenti su come sviluppare una risposta che sarà ben accolta:

• Evita la negatività: Non parlare male di dirigenti, colleghi o dell'azienda. Tuttavia, puoi parlare ampiamente degli obiettivi aziendali o menzionare che non sei d'accordo con la direzione che sta prendendo l'azienda. Assicurati di non diventare personale nella tua risposta. Le industrie possono essere spesso piccole e non si sa chi. Puoi parlare negativamente di un collega solo per sapere che ha uno stretto rapporto con l'intervistatore.
• Essere onesti: Non devi dire tutta la verità. Assicurati di concentrarti sulla vera ragione per cui parti. Ad esempio, puoi dire di essere frustrato dalla mancanza di opportunità. Leadoff descrivendo alcune delle cose che hai realizzato, e poi fai perno sul dire che sei stato bloccato per quanto riguarda la possibilità di ottenere di più. Guadagnerai punti bonus se riesci a legare la tua risposta al motivo per cui il lavoro per cui ti stai candidando è più adatto perché ti verranno offerte maggiori opportunità.

• Pratica:Esercita le tue risposte in modo che tu ti presenti positivo e chiaro. Praticare (specialmente di fronte a uno specchio) ti aiuterà a sentirti più a tuo agio nel rispondere a questa difficile domanda. Questo è particolarmente vero se sei stato licenziato o licenziato. In una situazione del genere, dare una risposta breve, chiara e non emotiva.