Come impostare un account di posta elettronica di ricerca di lavoro

Quando stai cercando un lavoro, può essere una buona idea impostare un account di posta elettronica da utilizzare per la ricerca di un lavoro. In questo modo la tua email professionale non si mescolerà con la tua corrispondenza personale.

È importante mantenere le attività di ricerca di lavoro separate dalle attività lavorative. È sempre intelligente andare a caccia di lavoro il più discretamente possibile quando si lavora. Non vuoi che il tuo capo scopra che stai cercando lavoro, e usare il tuo indirizzo email di lavoro per candidarti potrebbe tornare a loro. Molte aziende monitorano l'e-mail dei lavoratori e l'uso di Internet, quindi è consigliabile mantenere la ricerca di lavoro e l'e-mail di lavoro separate.

C'è anche sempre la possibilità che tu possa inavvertitamente inoltrare o copiare qualcuno dal posto di lavoro su una email relativa alla ricerca di lavoro. Cercare lavoro è abbastanza difficile senza commettere questo tipo di errori non forzati. Salvati un po 'di imbarazzo e grattacapi e imposta un account di posta elettronica per uso professionale, separato dall'account fornito dal tuo datore di lavoro.

Ottieni un account e-mail solo per la ricerca di lavoro

È semplice e veloce configurare un nuovo account di posta elettronica. Esistono numerosi servizi di posta elettronica gratuiti basati sul Web, come Gmail, Outlook e Yahoo, che puoi utilizzare. La maggior parte dei telefoni e tablet ti consente di accedere all'e-mail personale tramite app, che faciliterà il controllo e la risposta alle e-mail in viaggio, aspetto importante quando desideri sfruttare un'opportunità di lavoro.

Assegna un nome al tuo account di posta elettronica appropriato per l'uso aziendale, ad es. [email protected], [email protected] o [email protected] anziché [email protected] o [email protected]. Usare il tuo nome o il più vicino possibile a farlo funziona sempre bene.

L'handle di posta elettronica che utilizzi è una delle prime cose che un datore di lavoro o una connessione commerciale noteranno, quindi assicurati che rifletta il tuo personale, non la tua vita personale o familiare.

Salta tutto ciò che potrebbe mettere in pausa il gestore assumente, come soprannomi cutesy o riferimenti alla cultura pop o qualsiasi cosa che non è sicura per il lavoro.

Idealmente, il tuo indirizzo email dovrebbe rimanere nella mente del gestore assumente il tempo sufficiente per contattarti … ma non risaltare per nessun altro motivo.

Aggiungi una firma ai tuoi messaggi

Una volta che il tuo indirizzo e-mail è pronto, imposta una firma e-mail includendo le tue informazioni di contatto e aggiungila a tutti i messaggi che invii. La tua firma dovrebbe includere:

• Nome e cognome
• Indirizzo fisico (opzionale)
• Indirizzo email
• Telefono
• URL di LinkedIn (se ne hai uno)
• Social Media Handles (se li usi professionalmente)

Dopo aver impostato l'account, inviare alcuni messaggi di prova e risposte per assicurarsi di poter inviare e ricevere posta. Non dimenticare di aggiungere questo indirizzo e-mail al profilo di LinkedIn, al sito Web e a qualsiasi altro social network professionale o portfolio online.

Quindi utilizzare questo account e-mail per tutte le comunicazioni di ricerca di lavoro: per richiedere posti di lavoro, pubblicare il tuo curriculum e connettersi con i tuoi contatti.

Assicurati di controllare frequentemente il tuo account in modo che tu possa rispondere immediatamente ai datori di lavoro che sono interessati ad assumerti. Non ha senso impostare un account e-mail separato per la ricerca di un lavoro se non lo si controlla spesso. Punta almeno una volta al giorno in modo da non perdere messaggi sensibili al tempo.

Non usare il tuo account di posta elettronica di lavoro

Ancora una volta, molte aziende monitorano le comunicazioni e-mail e l'utilizzo di computer e dispositivi di proprietà dell'azienda e non si vuole essere scoperti a cercare lavoro dal lavoro.

Non utilizzare l'indirizzo email di lavoro per la ricerca di lavoro o il collegamento in rete. Non inviare curriculum e lettere di accompagnamento dal tuo account di posta elettronica di lavoro o utilizzare quell'indirizzo email quando fai domanda per lavori online. Evitare l'uso di computer o reti aziendali per cercare lavoro o contattare i responsabili delle assunzioni.

Ricordarsi di utilizzare un'appropriata ricerca di lavoro e-mail

È importante che tutte le comunicazioni con potenziali datori di lavoro e contatti di rete siano professionali e di tipo aziendale. Un'etichetta di email di ricerca di lavoro corretta stabilisce che i cercatori di lavoro:

Formattare l'email correttamente. Le email di ricerca di lavoro sono simili a una lettera commerciale e devono essere strutturate e formattate di conseguenza. È anche importante usare il carattere giusto. Usa un font semplice e di facile lettura come Arial, Times New Roman o Cambria.

Seguire le indicazioni. Includi il tuo curriculum e qualsiasi altro materiale richiesto, assicurati di seguire l'elenco o la descrizione del lavoro quando evidenzi la tua esperienza e le tue abilità.

Correzione di bozze, correzione di bozze, correzione di bozze. Chiedi a un amico fidato di rivedere la tua email per errori, inclusi errori di ortografia dei nomi di società. Quindi, invia un messaggio di prova per assicurarti che il messaggio sia formattato.