• 2024-11-04

Descrizione del lavoro dell'avvocato: salario, competenze e altro

Avvocato civilista e penalista: quali differenze? | avv. Angelo Greco

Avvocato civilista e penalista: quali differenze? | avv. Angelo Greco

Sommario:

Anonim

Gli avvocati, anche indicati come avvocati o consulenti legali, sono autorizzati dallo stato in cui praticano per consigliare e rappresentare i clienti su questioni legali. Possono rappresentare individui, gruppi di individui come un singolo, litigating party, aziende o anche il governo.

Circa 792.500 persone sono state impiegate in questa professione negli Stati Uniti nel 2016.

Doveri e responsabilità degli avvocati

Gli avvocati rappresentano l'attore - la parte che ha presentato o avvia un'azione legale - o il convenuto, il partito che è stato citato in giudizio o incriminato. Essi avanzano il caso dei loro clienti attraverso argomentazioni orali e documenti scritti, e consigliano i clienti su come i fatti del loro caso particolare si applicano alla legge.

I ruoli degli avvocati e le responsabilità quotidiane possono variare notevolmente, a seconda del loro ambiente di pratica e del loro campo di specializzazione.

  • Intervistare nuovi clienti e incontrare clienti esistenti per fornire consulenza legale.
  • Effettuare ricerche legali per determinare come i fatti di un caso interagiscono con la legge corrente.
  • Esegui la ricerca del caso prendendo le deposizioni, partecipando alle ispezioni del sito e impegnandosi nella scoperta, lo scambio di informazioni pertinenti a un caso da entrambe le parti all'azione.
  • Discutere le mozioni e partecipare ad altre apparizioni in tribunale prima di un giudice.
  • Progetti di documenti legali comprendenti memorie, scoperte, mozioni, riassunti, contratti e testamenti.
  • Follow-up dopo che è stata emessa una decisione giudiziaria o è stato raggiunto un accordo, assicurando che tutte le parti di un'azione facciano ciò che hanno commesso o ordinato di fare.

Avvocati aziendali, noti anche come avvocati transazionali, inoltre strutturano e negoziano transazioni commerciali, svolgono due diligence, preparano e consegnano materiali agli enti governativi e supervisionano le chiusure. Gli avvocati aziendali tendono a lavorare su "offerte" piuttosto che su "casi" e sostengono nelle sale di consiglio più che nelle aule dei tribunali.

Avvocato Salario

Il compenso degli avvocati varia molto a seconda dell'impostazione della pratica, della posizione geografica e della domanda di una determinata specialità.

  • Salario annuale mediano: $ 119,250 ($ 57,33 / ora)
  • Stipendio medio superiore del 10%: Oltre $ 208.000 ($ 100,00 / ora)
  • Salario mediano inferiore del 10%: Meno di $ 57.430 ($ 27,61 / ora)

Mentre gli stipendi per avvocati in grandi studi legali metropolitani come Boston e New York vanno da $ 135.000 a $ 160.000, gli avvocati del settore pubblico, come i difensori pubblici e gli avvocati distrettuali, guadagnano molto meno.

Istruzione, formazione e certificazione

Questo campo richiede un'educazione significativa e continua, oltre a licenze.

  • Formazione scolastica: Gli avvocati completano un minimo di sette anni di istruzione post-secondaria al fine di diventare qualificati per esercitare la legge. Questa formazione comprende una laurea di quattro anni seguita da tre anni di scuola di legge a tempo pieno. La scuola di legge può richiedere quattro anni in un programma part-time.
  • test: L'ammissione ad una scuola di giurisprudenza accreditata dall'American Bar Association richiede quasi sempre che un candidato passi prima il Law Admissions Test (LSAT). Gli avvocati devono anche superare un esame di bar in ogni stato in cui desiderano esercitare, così come un esame di etica nella maggior parte degli stati.
  • Formazione continua: La maggior parte delle associazioni di avvocati richiedono che gli avvocati completino un numero minimo di ore per perfezionare l'istruzione ogni anno per mantenere le loro licenze da praticare.

A un potenziale avvocato può essere negata l'appartenenza all'associazione di bar dello stato a causa di cattiva condotta accademica, una storia di abuso di droghe, o di avere un background criminale, in particolare uno che include una condanna penale. E non puoi praticare la legge se non sei stato ammesso al bar in quello stato.

Abilità e competenze dell'avvocato

Mentre gli avvocati sono un gruppo eterogeneo con background e personalità diverse, una serie di competenze sono comuni agli avvocati di maggior successo.

  • Capacità di comunicazione orale e scritta eccezionali: Molti casi vengono vinti o persi sulla base di contributi scritti alla corte prima che un avvocato appaia di fronte a un giudice. Per l'apparenza in tribunale sono richieste abilità orali forti.
  • Capacità analitiche: È fondamentale determinare se un caso è vincibile dall'inizio e consigliare i clienti di conseguenza.
  • Empatia e compassione: I clienti vengono da te perché hanno un problema di cui hanno bisogno per risolverli. Raramente li incontri nei momenti migliori della loro vita.
  • Onestà e affidabilità: Gli avvocati devono inoltre seguire rigorose linee guida etiche e regole di riservatezza del cliente.

Job Outlook

Il mercato del lavoro per gli avvocati è destinato a crescere dell'8% circa dal 2016 al 2026 a causa dell'aumento della domanda di servizi legali, crescita della popolazione, nuove normative sulla conformità aziendale, globalizzazione e aumento dell'attività commerciale. Tra i fattori che potrebbero avere un impatto negativo sul mercato degli avvocati vi è uno spostamento verso l'uso di ditte contabili, paralegali e venditori legali all'estero nel tentativo di ridurre i costi legali, nonché il ruolo sempre più ampio della risoluzione alternativa delle controversie.

Questo può essere un campo altamente competitivo con più studenti che si diplomano alla facoltà di giurisprudenza ogni anno che non ci sono posti di lavoro disponibili per loro.

Ambiente di lavoro

Tre avvocati su quattro lavorano in uno studio privato, in uno studio legale o in uno studio individuale. Gli avvocati lavorano anche nell'industria privata, nel governo, nella magistratura, nell'istruzione e nelle organizzazioni di interesse pubblico.

Coloro che lavorano per le grandi aziende spesso iniziano come soci e sono tenuti a farsi strada verso i partner o perdere le loro posizioni. In ogni caso, il posto di lavoro raramente si allontana dalle impostazioni dell'ufficio o del tribunale.

Orario di lavoro

Saresti costretto a trovare un avvocato che lavori meno di 40 ore alla settimana, e la maggior parte lavori molto di più. Coloro che lavorano in grandi aziende sono tra coloro che tendono a passare le ore più lunghe, come fanno quelli che si trovano in uno studio privato.

Alcuni sono "su chiamata", come quelli che rappresentano gli imputati criminali e potrebbero dover fare un viaggio imprevisto in prigione nelle ore piccole perché un cliente non vuole parlare con le autorità senza il suo avvocato presente. Questo tipo di attività è solitamente riservato ai professionisti solisti e ai soci juniores.

Come ottenere il lavoro

CANDIDATI PER UN INTERNISHIP

Anche se la partecipazione a tirocini estivi durante la scuola di legge potrebbe non essere richiesta, può aggiungere incommensurabilmente al curriculum di un avvocato e fare la differenza in un clima di lavoro competitivo. Il tirocinio comporta lavorare per uno studio legale affermato, o qualche volta per il governo, e può fornire un'esperienza inestimabile.

Siate disposti a ricondurre

Essere disposto a trasferirsi a causa di uno stato con più aperture di lavoro potrebbe essere necessario se vivi in ​​uno stato con un eccesso di laureati in giurisprudenza. Ciò significa invariabilmente passare l'esame di bar e essere ammessi alla barra in quello stato, comunque.

Confronto tra lavori simili

Una laurea in giurisprudenza può essere utile anche in altri campi.

  • Mediatore: $60,670
  • Giudice: $115,520
  • Professore: $76,000

Articoli interessanti

Comprensione dei diversi tipi di interviste

Comprensione dei diversi tipi di interviste

Esistono diversi tipi di colloqui di lavoro, compresi quelli comportamentali, di gruppo, telefonici, basati sulle competenze e altro. Scopri di più su ciascuno in modo da sapere come prepararsi.

Diversi tipi di lettere con campioni

Diversi tipi di lettere con campioni

Esempi di messaggi di lettere ed e-mail, tra cui apprezzamento, domanda di lavoro, dipendente, riferimento, lettere di ringraziamento e altri campioni, con suggerimenti per la scrittura.

Tipi di abilità di ascolto con esempi

Tipi di abilità di ascolto con esempi

Tipi di capacità di ascolto, perché l'ascolto è importante sul posto di lavoro ed esempi delle capacità di ascolto che i datori di lavoro cercano quando assumono dipendenti.

Esempi di lettere di carriera e messaggi di posta elettronica

Esempi di lettere di carriera e messaggi di posta elettronica

Queste lettere di rete ti aiuteranno a costruire relazioni commerciali, referral, lettere di presentazione, richieste di riunioni, e-mail di ringraziamento e altro ancora.

Comprensione dei diversi metodi di approccio alle vendite

Comprensione dei diversi metodi di approccio alle vendite

Ogni venditore ha una tecnica unica. Le strategie individuali sono solitamente una versione di uno di questi cinque metodi di approccio di vendita di base.

Tipi di test pre-assunzione

Tipi di test pre-assunzione

I test pre-assunzione e le procedure di selezione includono test cognitivi, test della personalità, esami medici, controlli del merito di credito e verifiche di background.