Atti di gentilezza casuali: cose belle da fare al lavoro

Gli atti casuali di gentilezza sono cose inaspettate che possiamo fare per ravvivare i giorni di altre persone. Gli esempi consisterebbero nel pagare l'ordine di qualcuno in un bar o dare a un vicino un passaggio a casa dalla stazione ferroviaria in una giornata piovosa. Non sono attività che in genere richiedono molto tempo, ma possono essere molto significative per il destinatario.

Eseguire atti casuali di gentilezza può aiutare a migliorare l'atmosfera sul posto di lavoro. Quando fai qualcosa di carino per un collega, lui o lei lo apprezzerà veramente e potrebbe ripagarlo eseguendo un atto di gentilezza per qualcun altro. Qui ci sono 24 modi per rendere la giornata di un collega.

• Portate al vostro collega una tazza di caffè quando lui o lei sembra aver bisogno di un rimprovero in ritardo.
• Condividi la tua merenda a metà pomeriggio con il tuo collega o, se non vuoi condividere, portane uno extra (tutti hanno fame dopo un paio d'ore dal pranzo).
• Acquista il tuo collega la sua bevanda ghiacciata preferita nel primo caldo dell'anno. Non c'è niente come un caffè o un tè freddo per dare il benvenuto alla primavera.
• Festeggia il venerdì, o rendi il lunedì più sopportabile, portando un regalo per l'intero dipartimento. In alternativa, puoi farlo in un giorno di pioggia per rallegrare tutti.

• Offri di rimanere al lavoro in ritardo o di venire in anticipo per aiutare un collega con un progetto difficile. Non aspettare di essere chiesto perché alcune persone sono riluttanti a dire che hanno bisogno di assistenza. Tuttavia, assicurati che il tuo collega voglia il tuo aiuto.
• Lodate il vostro socio per un lavoro ben fatto. Le persone si lamentano raramente di troppi complimenti.
• Pulisci il frigorifero della stanza prima che tutti gli altri arrivino per il giorno o dopo che se ne sono andati. Avrai la gratitudine di tutto lo staff.
• Prendi un cliente difficile dalle mani del tuo collega interrompendo la conversazione e dicendo che sei lì per liberarlo per il pranzo o una pausa (non deve essere vero).

• Se vedi che il tuo collega sta per commettere un errore, cerca di intervenire per impedirlo. La maggior parte delle persone, sfortunatamente non tutte, apprezzeranno l'interferenza.
• Offri consigli non richiesti, in particolare a un nuovo collega che sembra essere in difficoltà. Ancora una volta, non tutti saranno grati per il tuo intervento, ma la maggior parte delle persone lo farà.
• Impedisci agli altri di diffondere una voce su qualcuno. Puoi fare alcuni nemici, ma il soggetto dei pettegolezzi lo apprezzerà davvero.
• Se vedi qualcosa che il tuo collega amerà assolutamente, ad esempio un libro su un argomento a cui è interessato, darlo in dono. Evitare di ottenere qualcosa che è troppo stravagante, tuttavia.

• Invita un collega meno esperto a un incontro o a lavorare su un progetto che possa aiutarla a crescere. Prima di farlo, assicurati che il suo supervisore e il tuo siano d'accordo.
• Chiedi a un nuovo collaboratore di unirsi al tuo gruppo di pranzo. Ricorda com'era mangiare da solo?
• Fermati sulla scrivania del tuo collega per dire buongiorno o arrivederci.
• Tieni l'ascensore (altrimenti non occupato) mentre il tuo collega ritorna alla sua scrivania per ottenere un oggetto dimenticato anche se hai fretta di lasciare l'edificio.
• Lodate il vostro officemate al suo capo che potrebbe non rendersi conto di quanto sia difficile lavorare.

• Salva il tuo vicino di cubicolo dal dover fare un viaggio nell'armadio delle forniture d'ufficio offrendoti di ritirare i rifornimenti extra quando li ricevi.
• Volontario per guidare un collaboratore inesperto. Molte persone sono troppo timide per chiederlo o potrebbero anche non pensarci.
• Metti il ​​bullo del tuo collega al suo posto o ascolta con simpatia le lamentele del tuo collega a riguardo. Offrire consigli su come comportarsi con un bullo sul posto di lavoro.
• Dì a un collega di un'apertura di un lavoro interno per il quale pensi che lui o lei sarebbe perfetta.

• Prepara un sacchetto in più marrone per un collega che non sembra mai ricordarsi di portare il suo.
• Hai una commissione da tenere nel quartiere del tuo collega dopo il lavoro? Offrigli un passaggio a casa.
• Offri di alleggerire il tuo associato dei suoi compiti indesiderati per un giorno o più. Assicurati di cancellarlo con entrambi i tuoi capi.