I benefici essenziali degli stage

Cos'è uno stage? In poche parole, è un'opportunità che i datori di lavoro offrono agli studenti interessati ad acquisire esperienza lavorativa in particolari settori. Con questo primer, scopri di più su quali sono i tirocini e perché gli studenti ne traggono beneficio.

Quanto durano i tirocini

Uno stagista lavora in un'azienda per un determinato periodo di tempo, in genere da tre a sei mesi. Alcuni studenti avranno uno stage part-time in cui lavorano in ufficio per pochi giorni o poche ore alla settimana. Altri avranno stage a tempo pieno, il che significa che lavorano nelle stesse ore dei dipendenti a tempo pieno dell'azienda. Stage possono essere in qualsiasi momento dell'anno, anche durante l'estate e durante il trimestre regolare, trimestre o semestre.

Perché gli stage sono importanti

Stage offrono agli studenti un'opportunità pratica per lavorare nel loro campo desiderato. Imparano come il loro corso di studi si applica al mondo reale e costruiscono una preziosa esperienza che li rende candidati più forti per i posti di lavoro dopo la laurea.

Uno stage può essere un ottimo modo per "provare" una certa carriera. Ad esempio, potresti pensare di volere un lavoro frenetico nella pubblicità dopo il college, ma dopo uno stage potresti scoprire che non fa per te; è una preziosa intuizione che ti aiuterà a scegliere la tua carriera.

In alcuni college, gli stage sono considerati anche come credito del corso. Questo dipende dalle esigenze della tua scuola, ma solitamente uno stage di tre mesi conta come un credito completo.

Chi può essere un tirocinante

Gli stagisti sono di solito studenti universitari o laureati. Mentre gli stagisti di solito sono studenti più grandi, come junior o senior, le matricole e gli studenti del secondo anno possono anche fare degli stage. Avere diversi stage durante il college può essere molto impressionante per i potenziali datori di lavoro.

Cosa fanno gli stagisti

Le attività quotidiane di uno stagista possono variare ampiamente, anche all'interno dello stesso settore. Dipende in gran parte dalla società stessa. In alcuni stage, puoi svolgere principalmente compiti amministrativi o fare commissioni. Ma in altri, sarai una parte importante del team, apportando contributi sostanziali alla compagnia.

compensazione

Gli stage non retribuiti sono comuni, ma ci sono anche molti stage retribuiti. Il fatto di ottenere o meno un salario dipende dal tuo settore e ruolo. Ad esempio, i tirocinanti sono raramente pagati, mentre gli studenti di ingegneria sono quasi sempre.

Se puoi permetterti, uno stage non retribuito può ancora essere un'esperienza estremamente utile. È possibile ottenere una seria esperienza lavorativa, creare un portfolio e stabilire una rete di contatti professionali che possono aiutarti dopo la laurea.

Job Outlook

Alcune aziende estendono offerte di lavoro a tempo pieno a stagisti eccezionali, anche se questo non è garantito ed è l'eccezione piuttosto che la norma. Per migliorare le possibilità che ciò accada, sii proattivo nel tuo lavoro, presti attenzione ai dettagli, sia disposto ad ascoltare e ad accettare critiche e volontariato per progetti speciali.

Posizionarsi come un lavoratore laborioso e affidabile ti mette in regola per la considerazione. Se la società non sta assumendo al momento della fine del tirocinio, non essere deluso o pensare che sia un riflesso del tuo lavoro. Spesso è semplicemente un problema di budget. Probabilmente puoi ancora contare su di essi per un riferimento brillante, che puoi sfruttare quando fai domanda per un lavoro successivo.